Director Consulting M&A Operations (m/w/d) (w/m/div.)

Bosch Management Consulting (BMC IC) ist die interne Managementberatung der Bosch-Gruppe. Wir konzentrieren uns auf strategische Inhouse-Projekte, die die wirksame Transformation und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Geschäftsbereiche bei Bosch vorantreiben. Unsere Beratungsteams unterstützen das Top-Management innerhalb der Bosch-Gruppe bei strategischen, organisatorischen und operativen Fragestellungen und tragen dazu bei, die Unternehmensleistung unserer internen Kundinnen und Kunden deutlich und nachhaltig zu verbessern.

Wir arbeiten an Portfolio-Bausteinen zu Themen wie:

• Restrukturierung & M&A
• Operative Performance-Verbesserung und Wertsteigerungsprogramme
• Operative Exzellenz
• Markt & Strategie

Bei BMC IC arbeiten Sie in funktionsübergreifenden Teams in enger Zusammenarbeit mit unseren internen Kundinnen und Kunden an komplexen Projekten und entwickeln wirkungsvolle, maßgeschneiderte Lösungen für das Top-Management in der gesamten Bosch-Gruppe. Wir bieten Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie hervorragende Karriereperspektiven innerhalb der gesamten Bosch-Gruppe.

Kernaufgaben

• Leitung von Beratungsprojekten oder Übernahme der Verantwortung für kritische Workstreams in komplexen M&A-, Post-Merger-Integration-(PMI)- und Carve-out-Programmen.
• Gemeinsame Definition des Projektumfangs mit der verantwortlichen Partnerin bzw. dem verantwortlichen Partner und der Kundenseite sowie Sicherstellung der erfolgreichen Erreichung der Projektziele.
• Steuerung von Post-Merger-Integrationsinitiativen mit Fokus auf Integrations-Governance, Day-One-Readiness, Realisierung von Synergien und Umsetzung des Zielbetriebsmodells (Target Operating Model).
• Unterstützung von Carve-out-Situationen, einschließlich Pre-Transaction-Analysen, Verhandlungen zu Transition Service Agreements (TSA) und Service Level Agreements (SLA) sowie Aktivitäten von Signing bis Closing (Sign-to-Close).
• Unterstützung der Operational Due Diligence sowie von Assessments zur Integrationsbereitschaft im Rahmen strategischer M&A-Transaktionen.
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur erfolgreichen Umsetzung von Integrations- und Separationsprogrammen.
• Kontinuierliche Beobachtung von Branchentrends, regulatorischen Entwicklungen und Best Practices im Bereich M&A Operations.
• Erstellung und Präsentation detaillierter Analysen, Empfehlungen und Entscheidungsunterlagen für das Senior Management und die Geschäftsleitung.

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft, des Ingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs; ein MBA oder ein relevanter weiterführender Abschluss ist von Vorteil.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Managementberatung, Unternehmensentwicklung, Transaktionsberatung, M&A-Integration oder in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern.
• Erfahrung sowohl in der Managementberatung als auch in industriellen Unternehmensumfeldern ist ein großer Vorteil.
• Nachgewiesene Erfahrung in Post-Merger-Integration (PMI), Carve-outs, Trennungsmanagement und/oder M&A-Transformationsprogrammen.
• Fundiertes Verständnis von M&A-Prozessen über den gesamten Transaktionslebenszyklus hinweg, einschließlich Operational Due Diligence, Integrationsplanung, Day-One-Readiness, Synergierealisierung und Trennungsmanagement.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Projekte und/oder kritische Arbeitspakete in internationalen und bereichsübergreifenden Umfeldern zu leiten.
• Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten, kombiniert mit einem tiefen Verständnis von Geschäftsprozessen und operativen Abläufen.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar und überzeugend zu vermitteln.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Kenntnisse in Analysetools wie KNIME, Alteryx oder Power BI sind von Vorteil.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation mit einer lösungsorientierten „Hands-on“-Mentalität sowie starke Kund:innenorientierung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.