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E/E Systementwickler (m/w/d) HMI-Sys.

icon building Unternehmen : N.O.C Engineering
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - E/E Systementwickler (m/w/d) HMI-Sys.





Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung







  • Experten im Bereich Visualisierung / Human Machine Interface für die Etwicklungunserer Marine E/E-Systeme.

  • Sie sind Bestandteil von innovativen Entwicklungsprojekten und betreuen das Thema HMI innerhalb der Produktentwicklung.

  • Dazu gehören das Ermitteln von Anforderungen, sowie die Umsetzung der Visualisierung in Kooperation mit internen Kollegen undextrenen Partnern in einem intrenationen Entwicklungsteam

  • Sie definieren und beauftragen Arbeitpakete bei Lieferanten, prüfen und integrieren die gelieferten Arbeitsergebnisse

  • Sie sind zentraler Ansprechpartner im Projekt und der Linien

  • Weitere Schnittstellen sind der Service, die Qualität und die Business Unit Marine

  • Umsetzung von HMI in Entwicklungsprojekten für komplette Antriebslösungen, Systemen zur Energieversorgung und Netzwerk- undLeittechnik

  • Kommunikation mit externen Stakeholdern (Lieferanten, Partner) Ansprechpartner für Visualisierungslösungen, speziell im Hinblickauf zukünftige Technologien und Systemlösungen










Fachliche Anforderungen







  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer Ingenieurwissenschaftlichen Disziplin

  • Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Bereich HMI-Entwicklung

  • Kenntniss von Automation Studio und APROL (BuR) wünschenswert

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeiten

  • Selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit

  • Pro-aktives Arbeiten, Durchsetzungsvermögen

  • Unternehmerisches und wirtschaftliches Denke

     










Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot







  • bis zu 30 Tage Urlaub

  • Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung 

  • Dienstwagen sowie Homeoffice möglich

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung

  • Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen

  • Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten

  • Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten

  • Mitarbeiterevents




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