Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben – das gestalten Sie:

Als Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) übernehmen Sie die operative, organisatorische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung der Einrichtung. Dabei können Sie sich auf ein etabliertes Umfeld, ein motiviertes Team und die klaren Werte des Trägers verlassen.

Sie…

• steuern das Haus fachlich und betriebswirtschaftlich verantwortungsvoll und ergebnisorientiert,

• entwickeln die Einrichtung innovativ und zukunftssicher weiter,

• stellen eine hohe Qualität der Pflege, Betreuung und Versorgung sicher,

• führen und entwickeln Mitarbeitende auf Augenhöhe,

• vertreten die Einrichtung kompetent nach innen und außen,

• arbeiten eng mit dem Leitungsteam und der Trägerzentrale zusammen,

• gestalten gemeinsam mit Ihrem Team einen Ort, an dem Bewohner*innen sich sicher und wertgeschätzt fühlen.

Wann Sie zu uns passen:

Sie sind genau richtig für diese verantwortungsvolle Leitungsposition, wenn Sie…

• ein abgeschlossenes Studium im Sozialmanagement, Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen,

• mindestens zwei Jahre Führungserfahrung gemäß Bayrischem AVPfleWoqG vorweisen können,

• sicher in der wirtschaftlichen, personellen und fachlichen Steuerung einer vollstationären Pflegeeinrichtung sind,

• über ausgeprägte Managementkompetenzen verfügen – z. B. Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Delegationsvermögen, analytisches Denken, Eigeninitiative und Empathie,

• zielorientiert arbeiten und gleichzeitig Kreativität, Teamgeist und Motivation fördern,

• idealerweise Erfahrung in der Altenhilfe mitbringen.

Ihre Aufgaben – das gestalten Sie:

Als Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) übernehmen Sie die operative, organisatorische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung der Einrichtung. Dabei können Sie sich auf ein etabliertes Umfeld, ein motiviertes Team und die klaren Werte des Trägers verlassen.

Sie…

• steuern das Haus fachlich und betriebswirtschaftlich verantwortungsvoll und ergebnisorientiert,

• entwickeln die Einrichtung innovativ und zukunftssicher weiter,

• stellen eine hohe Qualität der Pflege, Betreuung und Versorgung sicher,

• führen und entwickeln Mitarbeitende auf Augenhöhe,

• vertreten die Einrichtung kompetent nach innen und außen,

• arbeiten eng mit dem Leitungsteam und der Trägerzentrale zusammen,

• gestalten gemeinsam mit Ihrem Team einen Ort, an dem Bewohner*innen sich sicher und wertgeschätzt fühlen.

Wann Sie zu uns passen:

Sie sind genau richtig für diese verantwortungsvolle Leitungsposition, wenn Sie…

• ein abgeschlossenes Studium im Sozialmanagement, Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen,

• mindestens zwei Jahre Führungserfahrung gemäß Bayrischem AVPfleWoqG vorweisen können,

• sicher in der wirtschaftlichen, personellen und fachlichen Steuerung einer vollstationären Pflegeeinrichtung sind,

• über ausgeprägte Managementkompetenzen verfügen – z. B. Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Delegationsvermögen, analytisches Denken, Eigeninitiative und Empathie,

• zielorientiert arbeiten und gleichzeitig Kreativität, Teamgeist und Motivation fördern,

• idealerweise Erfahrung in der Altenhilfe mitbringen.

Darauf können Sie sich freuen:

Gestaltungsspielraum & Führungskultur

• Verantwortungsvolle Position in einer traditionsreichen und zugleich zukunftsorientierten Pflegeeinrichtung

• Breiter Handlungsspielraum mit hoher Eigenverantwortung

Unterstützung & Team

• Ein starkes, motiviertes Leitungsteam

• Enge Begleitung durch einen festen Ansprechpartner*in

• Unterstützung durch die Trägerzentrale

Arbeitsbedingungen & Entwicklung

• 31 Urlaubstage

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Vergütung & Sozialleistungen

• ca. 6.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe (Basis: 39 Std./Woche)

• Überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

• Attraktive Tarifleistungen
  * bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung inkl. anteiliger Jahressonderzahlung.