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Elektriker (m/w/d)

salary Salary :

€2,200 monthly

Arbeitsbeschreibung - Elektriker (m/w/d)





Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung






  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Maschinen
  • Analyse und Behebung von Störungen an Produktionsanlagen
  • Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen
  • Installation und Inbetriebnahme elektrischer Komponenten
  • Prüfung elektrischer Betriebsmittel nach geltenden Vorschriften
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Maßnahmen
  • Unterstützung bei Optimierungs- und Modernisierungsprojekten
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
  • Sicherstellung der Betriebsbereitschaft von Maschinen und Anlagen
  • Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
  • Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation der Arbeiten
  • Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung und weiteren Fachabteilungen









Fachliche Anforderungen






  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung industrieller Anlagen von Vorteil
  • Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung
  • Grundkenntnisse im Lesen von Schaltplänen und technischen Zeichnungen
  • Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften
  • Bereitschaft zur Tätigkeit in der Frühschicht









Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen






  • Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
  • Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft









Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot






  • Stundenlohn ab 22,00 €, bei höherer Qualifikation deutlich mehr möglich

  • Mitarbeiterprämie bis zu 1.000 €

  • Übertarifliche Zuschläge

  • Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Hochwertige Multinorm-Arbeitskleidung (regelmäßiger Austausch bei Verschleiß)

  • Vollständige Organisation und Übernahme der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen (G-Untersuchungen)

  • Persönliche und kontinuierliche Betreuung durch unser Team




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Über das Unternehmen

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