Arbeitsbeschreibung - Empfangs- und Frühstücksmitarbeiter/-in (m/w/d)
Für unseren Standort in Heidelberg suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine*n Empfangs- und Frühstücksmitarbeiter*in in Voll- oder Teilzeit (m/w/d).
Dein Arbeitsumfeld
Als internationale Hotelkette im Bereich Value for Money haben wir einen klaren Trend gesetzt: Den Fokus auf das Wesentliche. Wir bieten unseren Gästen Komfort und Qualität zum besten Preis-Leistungs-Verhältnis. Mit einem Netzwerk aus mehr als 800 Hotels in 17 Ländern haben wir uns zum Marktführer in der Economy-Hotellerie etabliert und sind zudem die am schnellsten wachsende Hotelkette in Deutschland.
Aufgaben
Herzliche Betreuung unserer Gäste während des Aufenthalts
Du bearbeitest Reservierungsanfragen und kümmerst Dich um Gästewünsche
Du organisierst die Vorbereitung des Frühstücksbuffets
Du unterstützt das Team beim Abräumen und kümmerst Dich ums Mise-en-place
Dabei stellst Du eine saubere und ordentliche Arbeitsumgebung unter Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards sicher
Du kümmerst Dich zusammen mit unserem Team um das Check-in der Gäste
Room-Checks vor Ankunft unserer Gäste
Qualifikation
Deine freundliche Persönlichkeit überzeugt unsere Gäste und uns
Erfahrungen in der Hotellerie sind wünschenswert, aber kein Muss
Ein gepflegtes Erscheinungsbild
Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
Ehrlichkeit und Offenheit
Hands-on-Mentalität
Computerkenntnisse
Gute Deutsch– und Englischkenntnisse sind wünschenswert
Benefits
Positives Arbeitsklima und ein herzliches Miteinander
Vertrauensvoller Umgang untereinander
Es gibt natürlich die Möglichkeit, Dienstplanwünsche zu äußern. Manchmal ist es leider unvermeidbar, geleistete Mehrarbeit wird aber immer ausgeglichen.
Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Neugierig geworden?
Als Betreiber des B&B Hotel Heidelberg, besetzen wir (Horizon Tourism GmbH) ab sofort in Voll- oder Teilzeit.
Anfänger, Quereinsteiger oder schon Profi - Wir freuen uns über Deine Bewerbung.
Weitere Informationen:
Gleichheit für alle ist eines unserer Kernprinzipien. Wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung. Wir bieten Chancengleichheit für alle Bewerber*innen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. <<
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