Enterprise Account Executive (f/d/m)

Bist du bereit, wirklich etwas zu bewegen? Hast du Lust, deine Vertriebsfähigkeiten weiter auszubauen und gleichzeitig den Klimaschutz in internationalen Unternehmen voranzutreiben?

Dann komm zu CEEZER und hilf führenden Unternehmen weltweit dabei, eine echte wirksame Lösung zu finden, um mithilfe des freiwilligen Kohlenstoffmarkt und datengestützter Insights eine Net-Zero Ziele zu erreichen. Nutze deine Fähigkeiten, um eine der größten Herausforderungen der Menschheit zu meistern: den Klimawandel.

Wir suchen einen hoch motivierten Enterprise Account Executive (w/d/m). Du wirst eng mit unserem erfahrenen Gründerteam und unserem SVP Growth in einem kollaborativen, schnelllebigen, VC-finanzierten Startup zusammenarbeiten.Du bringst eine echte Hunter Mentalität mit und gehst mit vollem Einsatz daran, unser Umsatzwachstum voranzutreiben, neue Geschäftsbeziehungen zu gewinnen und langfristige Kundenbindungen aufzubauen. Dabei wirst du:

• Den gesamten Verkaufszyklus von der Akquise bis zum Abschluss und darüber hinaus verantworten.
• Komplexe Verhandlungen führen und dabei gute Konditionen sowie zeitnahe Abschlüsse erzielen.
• Potenzielle Kunden kontaktieren, um ihre Nachhaltigkeitsstrategie und ihren Bedarf an Emissionsgutschriften zu verstehen.
• Sicherstellen, dass die Kunden ihre Net-Zero Ziele und Geschäftsziele erreichen, indem sie das Beste aus unserem Produkt herausholen.
• Eng mit anderen Teams zusammenarbeiten, um Leads zu generieren, neue Kunden zu gewinnen, und die Markenbekanntheit zu steigern.

• Mehrjährige Erfahrung im Großkundenvertrieb, insbesondere bei komplexen Verkaufszyklen mit mehreren Stakeholdern.
• Erfahrung in einem Startup oder einem ähnlichen schnelllebigen Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge im Überschreiten von Verkaufszielen und bei der Akquise von Großkunden.
• Sehr gutes Verständnis der Vertriebsprozesse und -methoden im Unternehmensbereich, einschließlich Account-Planung und Pipeline-Management.
• Exzellente Präsentationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Ideen und Lösungen überzeugend vor Führungskräften und Juristen zu präsentieren.
• Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit oder im freiwilligen Kohlenstoffmarkt ist ein Plus.
• Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, im Team erfolgreich zusammenzuarbeiten.
• Selbstmotivation, Zielorientierung und die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

• Eine bedeutungsvolle Mission: Werde Teil eines schnell wachsenden, dynamischen Teams von internationalen Changemakern, die mit Leidenschaft die größten Herausforderungen der Welt angehen und eine nachhaltige Net-Zero-Zukunft gestalten wollen.
• Eine Kultur des Lernens: Entwickle deine Fähigkeiten weiter und profitiere von spannenden Wachstumschancen, praktischen Lernerfahrungen und Ressourcen, die deine berufliche Entwicklung in einem Startup vorantreiben, das Lernen und Wachstum priorisiert.
• Ein vielfältiges Arbeitsumfeld: Arbeite in einem inklusiven Umfeld, in dem Vielfalt gefördert wird und deine einzigartige Perspektive dazu beiträgt, dass wir als Team erfolgreich sind.
• Eine Net-Zero-Karriere: Schon ab dem ersten Tag wird dein beruflicher und persönlicher CO2-Fußabdruck neutralisiert – bei CEEZER ist Nachhaltigkeit nicht nur unsere Mission, sondern auch Teil unserer Arbeitsweise.
• Ein attraktives Paket: Genieße Vorteile wie eine kostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club, vergünstigten öffentlichen Nahverkehr, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents, und vieles mehr...

Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllen, aber außergewöhnliche Stärken mitbringen, die du für diese Position prädestinieren, freuen wir uns darauf, von dir zu hören. Bewirb dich jetzt und lass uns über dein Potenzial sprechen.

Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung oder Belästigung ab und treffen Einstellungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Verdiensten, Fähigkeiten und Potenzial. Wir setzen uns aktiv dafür ein, unbewusste Vorurteile zu erkennen und abzubauen, und fördern ein Umfeld, in dem sich jeder Einzelne wertgeschätzt fühlt und die besten Chancen auf Erfolg hat. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Bereichen und setzen uns für gleiche Chancen für alle ein. Bitte teilen Sie uns mit, wenn Sie besondere Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben.