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ERP & Business Process Architect (gn)

Arbeitsbeschreibung - ERP & Business Process Architect (gn)

Wir sind IDEEMATEC – ein weltweit führender Hersteller innovativer Solar Tracker für große Photovoltaik-Kraftwerke. Seit über 20 Jahren entwickeln unsere Mitarbeitenden mit Fachwissen, Neugier und Engagement zukunftsweisende Lösungen. Mit über 80 Patenten und mehr als 10 GW installierten Trackern in über 30 Ländern steigern wir weltweit Energieerträge, erhöhen die langfristige Zuverlässigkeit und treiben die Energiewende voran.

Als ERP & Business Process Architect (gn) gestaltest du die Zielarchitektur der ERP- und Prozesslandschaft von IDEEMATEC – von der Prozessaufnahme über die herstellerneutrale Systemauswahl bis zur Einführung. Als fachliche Stimme der Auftraggeberseite übersetzt du die Anforderungen der Fachbereiche in ein tragfähiges Zielbild und erarbeitest Entscheidungsempfehlungen für die Linie. Im Rahmen der definierten Standards entscheidest du dabei eigenständig.

Du arbeitest eng mit den Fachbereichen, IT und Data & Analytics sowie externen Implementierungspartnern zusammen – für eine integrierte, skalierbare ERP-Landschaft, die das internationale Wachstum von IDEEMATEC als Unternehmen mit Projekt- und Auftragsfertigung wirksam unterstützt.

AUFGABEN & VERANTWORTLICHKEITEN

Zielbild, Prozesse & Anforderungen

  • Mitentwicklung der ERP-Zielarchitektur inklusive Schnittstellen- und Datenkonzept gemeinsam mit IT und Data & Analytics

  • Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung der fachlichen Prozessarchitektur mit Fokus auf End-to-End-Prozesse

  • Eigenständige Steuerung der Anforderungserhebung und -analyse in allen Fachbereichen sowie Analyse bestehender Prozesse auf Schwachstellen und Automatisierungspotenziale

  • Eigenständige Definition von Ziel, Scope und Abgrenzung von ERP-Vorhaben inklusive Handlungsbedarfen und Priorisierungsempfehlungen

Systemauswahl & Umsetzung

  • Herstellerneutrale Bewertung von ERP-Systemen und Lösungsoptionen (Standard- vs. Individuallösung) sowie Erarbeitung von Entscheidungsempfehlungen

  • Fachliche Verantwortung für Anforderungsspezifikationen und deren Übersetzung in ERP-Modulanforderungen inklusive Bewertung der Auswirkungen von Änderungen

  • Fachliche Steuerung von und Verhandlung mit Implementierungspartnern und Softwareanbietern

  • Planung und Koordination von Funktions-, Integrations- und Abnahmetests in Abstimmung mit den Fachbereichen

Datenqualität & Wissenstransfer

  • Eigenständige Analyse der Daten- und Prozessqualität, Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen sowie Weiterentwicklung von Standards unter Einhaltung von Berechtigungs- und Compliance-Anforderungen

  • Aufbau und Weiterentwicklung eines Key-User-Netzwerks, Befähigung der Key-User sowie Begleitung von Tests, Rollouts und Releasewechseln inklusive Dokumentation

WAS SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre oder mehr) in ERP-Business-Analyse, Prozessarchitektur oder ERP-Beratung, idealerweise in der Industrie mit Projekt- oder Auftragsfertigung

  • Erfahrung in der Begleitung von ERP-Auswahl- und Einführungsprojekten auf Auftraggeberseite

  • Fundierte Kenntnisse in Prozessmodellierung, Anforderungsmanagement sowie Daten- und Schnittstellenkonzepten

  • Herstellerneutrales Verständnis gängiger ERP-Systeme

  • Sicherer Umgang mit Tools zur Prozessmodellierung und Dokumentation sowie mit MS Office

  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

WARUM IDEEMATEC

Wir schätzen offene Kommunikation, unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung und geben Ihnen vom ersten Tag an die Freiheit, Verantwortung zu übernehmen. Mit spannenden internationalen Projekten und einem starken Sinn für Purpose bietet die Ideematec einen Arbeitsplatz, an dem Ihre Arbeit Wirkung zeigt und Ihre Stärken wirklich etwas bewegen.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Kurze Entscheidungswege und eine offene, internationale Kultur, in der Ihre Ideen Gehör finden

  • Hohe Eigenverantwortung ab Tag 1 – wir vertrauen Ihnen und fördern Ihren Gestaltungswillen

  • Strukturiertes Onboarding plus Zeit und Budget für Weiterentwicklung, die Sie wirklich weiterbringt

  • Moderne Ausstattung und ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell (Wallerfing, Plattling oder Ismaning)

  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich für echte Work-Life-Balance

  • 50 € steuerfreie Monatszuwendung als Shopping-Card

  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss

  • Mehr Flexibilität durch die Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten

  • Firmenrad-Leasing und ein umfangreiches Corporate-Benefits-Programm

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  • Deinen aussagekräftigen Lebenslauf

  • Deine Verfügbarkeit

  • Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung



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