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Im Hort entscheiden Gruppengröße, Altersmix, Betreuungszeiten und das Verhältnis zu Schule über deinen Arbeitsrahmen. Das Zeitarbeitsmodell bedeutet bei uns: klare Absprachen, feste Kontaktpersonen und ein Einsatzrahmen, der zu deiner Erfahrung, deinen Wegen und deiner bevorzugten Begleitform passt.
Gerade in pädagogischen Einsätzen machen verlässliche Zeiten, klare Kommunikation und ein stabiler Vertrag oft den Unterschied.
Du bist fest bei biac Personalservice angestellt und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei verschiedenen Einrichtungen im Einsatz. Ort und Einsatzbereich im Stellentitel sind mögliche Schwerpunkte – je nach vereinbartem Einsatzgebiet sind auch Einsätze in anderen Bezirken bzw. Orten sowie in anderen Einrichtungen und passenden Einsatzbereichen möglich. Im Kita-Bereich klären wir Gruppe, Tagesstruktur und Zuständigkeiten so konkret, dass du den Einsatz realistisch einschätzen kannst. Damit wird vorab sichtbar, ob Kita-Bereich, Arbeitsrhythmus und Organisation zu deinem Alltag passen.
Kann ich pädagogische Einsätze vorab prüfen?
Ja. Vorschläge werden mit dir besprochen, damit Bereich, Zeiten, Weg und Alltag für dich sinnvoll organisiert sind.
Kann ich Wünsche zu Arbeitszeiten angeben?
Ja. Ob dir eher ein klarer Wochenrhythmus, Teilzeit, bestimmte Tagesfenster oder ein größerer Stundenumfang liegen, gehört direkt in die Planung.
Kann ich meine Verfügbarkeit angeben?
Ja. Deine Verfügbarkeit ist ein fester Teil der Planung, damit Einsätze nicht nur formal, sondern auch im Alltag realistisch bleiben.
Ist der Hort in den Ferien anders organisiert als im Schulalltag?
Ja. In den Ferien ist der Hort oft ganztägiger organisiert; dadurch verschieben sich Aufgaben, Gruppenphasen und Pausenrhythmus.
Mike Sterling | Personalberater
biac Medizin & Soziales
Stralauer Platz 34, 10243 Berlin
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