Executive Marketing Manager Broadband Propositions (m/w/d)

Executive Marketing Manager Broadband Propositions (m/w/d) Stellen-ID: 274517 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Als Executive Marketing Manager für Broadband Propositions im Bereich Home Connectivity & Entertainment trägst du maßgeblich zum kommerziellen Erfolg unserer Breitband Internet Produkte bei. Du entwickelst eigenständig Produkt- und Portfoliostrategien, leitest daraus neue Propositions ab und setzt diese um. Hierbei arbeitest du cross-funktional und stellst den wirtschaftlichen Erfolg der von dir betreuten Produkte durch regelmäßiges Performance-Tracking und die Ableitung von möglichen Handlungsempfehlungen sicher. Was Dich erwartet Du entwickelst und implementierst als Executive Marketing Manager (m/w/d) eine Produktstrategie für das verantwortete Produkt bzw. Marktsegment, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du bewertest und setzt neue Marktstrategien um, um im Wettbewerb zu bestehen. Du baust strategische Partnerschaften auf und managest diese, um in neuen Produktfeldern erfolgreich zu sein. Du leitest und steuerst cross-funktionale Projekte und Programme auf GL/AL/BL-Ebene. Du berätst den AL/BL bis hin zur Geschäftsführung zu aktuellen Entwicklungen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen. Was Dich auszeichnet Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder Hochschule. Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung. Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Erfahrungen im Marketing und Projektmanagement (5-7 Jahre). Mindestens fachliche Führungserfahrung. Sehr gute analytische Fähigkeiten und strategischer Weitblick. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten. Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.