Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Die Michels Trenchless GmbH in Wiesbaden Teil der familiengeführten Michels-Unternehmensgruppe aus Brownsville, Wisconsin mit 8.000 Mitarbeitenden und ca. 4 Mrd. USD Umsatz im Jahr. Michels plant und baut (Groß-)Projekte für die Energie-Infrastruktur der Zukunft und hat sich zum Ziel gesetzt, die sichersten und zuverlässigsten Lösungen für die wachsenden Energie- und Infrastrukturbedürfnisse der Welt anzubieten. 

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Projektteams vor Ort sowie des HSEQ-Managers in Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzthemen


• Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Konzepten und Richtlinien gemäß gesetzlichen Vorschriften und internen Standards


• Durchführung von Sicherheitsbegehungen und Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung


• Analyse und Dokumentation von Unfällen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Unfallverhütung


• Durchführung von Schulungen und Unterweisungen in Sicherheits- und Gesundheitsschutzthemen


• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von ISO-Audits (9001, 14001, 45001)


• Kommunikation mit Behörden, Berufsgenossenschaften und Partnern

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Studium in Sicherheitstechnik/Security & Safety Engineering


• 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, vorzugsweise im Bau- oder Energiesektor


• Fundierte Kenntnisse relevanter Gesetze und Normen im Arbeitsschutz


• Sehr hohe Reisebereitschaft


• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil


• Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke


• Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen


• Proaktive und lösungsorientierte Denkweise sowie strukturierte Arbeitsweise

Ihr Team

Das international aufgestellte HSEQ-Team besteht aus vier Mitarbeitenden und verbindet strategische Expertise mit praxisnaher Umsetzung, um eine starke Sicherheits- und Qualitätskultur zu fördern.

Warum Michels Trenchless GmbH? 

• Wir bieten die Möglichkeit, Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, einschließlich der Option auf Homeoffice sowie 30 Tage Jahresurlaub


• Firmenwagen zur privaten Nutzung 


• Überdurchschnittliche Vergütung 


• Dynamische und kreative Arbeitsatmosphäre, in der Ideen und Vorschläge geschätzt werden


• Mitarbeit an innovativen und spannenden Projekten in einem familiengeführten Unternehmen


• Vielfältige Aufgaben in einem internationalen Team sowie die Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung


• Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander, begleitet von flachen Hierarchien


• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung