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Gärtner/in (m/w/d)

salary Salary :

€100,000 monthly

Arbeitsbeschreibung - Gärtner/in (m/w/d)





Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung






Aufgaben


• Gestaltung und Pflege der Grünanlagen


• Reinigung und Instandhaltung der Verkehrsflächen


• Betreuung und Pflege von Pflanzen


• Umtopfen und Schnitt von Pflanzen


• Durchführung von Aussaaten und Düngemaßnahmen


• Schulung und Anleitung von Teammitgliedern










Fachliche Anforderungen






Ihr Profil



  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sind erforderlich.

  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Pflege und Identifizierung von Bäumen, Sträuchern und Stauden.

  • Erfahrungen im Umgang mit Fahrzeugen, Maschinen und Geräten sowie deren Wartung sind von Vorteil.

  • Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B (alt 3) ist notwendig; ein Motorsägenschein wäre von Vorteil.

  • Ein Sachkundenachweis im Pflanzenschutz wird bevorzugt.










Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen








  • Teamarbeit: Die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten, ist entscheidend, da du möglicherweise mit anderen Gärtnern zusammenarbeitest oder Anweisungen von Vorgesetzten erhältst.




  • Kundenorientierung: Ein freundlicher und respektvoller Umgang mit Kunden ist wichtig, da du möglicherweise direkt mit ihnen interagierst, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und ihre Erwartungen zu erfüllen.












Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot






  1. Einstiegsprämie: Wir zahlen eine attraktive Prämie über 1000,00 €. Nach 4 Wochen Betriebszugehörigkeit erhalten Sie 300 €, weitere 700,00 € nach erfolgreicher Beendigung der Probezeit von 6 Monaten.
  2. Gesundheitsförderung: Umfassende private Krankenversicherung sowie private Zusatzversicherung für optimale Gesundheitsvorsorge, incl. Zugang zu unserem Facharztterminservice für schnellstmögliche medizinische Betreuung sowie extra Vorsorge und Leistungen u. a. in den Bereichen Zahnzusatz und Brille.
  3. Termineinstellung: Noch im Job? Kein Problem, wir arbeiten auch mit Termineinstellungen. 
  4. Elektronische Zeiterfassung: mit der Work-App behalten sie alles auf einen Blick wie Lohnabrechnungen, Urlaubsanspruch u.v.m und haben ihre Abrechnungen immer zur Hand.
  5. Vorschusszahlungen: kostenlose Lohnvorschüsse möglich, auch mit Echtzeit-Überweisung.
  6. Erreichbarkeit: auch außerhalb der üblichen Bürozeiten sind wir für Sie da! Damit Ihre Fragen oder Anliegen schnell und zufriedenstellend geklärt werden.
  7. Arbeitszeitkonto: Flexible Arbeitszeitkontogestaltung, außerdem können Überstunden auch ausgezahlt werden.





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Über das Unternehmen

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