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Genehmigungsmanager:in Netzausbau Hochspannung (m/w/d)

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Arbeitsbeschreibung - Genehmigungsmanager:in Netzausbau Hochspannung (m/w/d)


Bayernwerk Netz GmbH | Bamberg, Regensburg, Bayreuth | Befristet - 3 Jahre | Vollzeit | 243691 


 


Wir machen möglich, dass rund 7 Millionen Menschen in unseren bayrischen Versorgungsgebieten zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Energiewende gelingt, denn bereits heute speisen rund 400.000 dezentrale Erzeugungsanlagen Ökostrom in unser Netz ein. Mit innovativen Lösungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft. Die Bayernwerk Gruppe, eine 100 Prozent Tochter des E.ON Konzerns, bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen, wie beispielsweise Netzbetrieb - Ausbau, Weiterentwicklung der Energienetze oder auch Kundenlösungen zu Elektromobilität.


 


Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Genehmigungsmanager:in Netzausbau Hochspannung (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 16.06.2026.


 


Eine Aufgabe, die herausfordert.



Als Genehmigungsmanager:in Netzausbau Hochspannung (m/w/d) schaffst du die rechtlichen und fachlichen Voraussetzungen dafür, dass wichtige Hochspannungsnetze geplant und umgesetzt werden können und leistest damit einen zentralen Beitrag zur sicheren Weiterentwicklung der Infrastruktur. Du verbindest technische Planung, rechtliche Anforderungen und öffentliche Interessen zu tragfähigen Lösungen, die den Ausbau erst möglich machen. 



  • Du als Pionier:in übernimmst in Zusammenarbeit mit internen Teilprojektleiter:innen und externen Planungsbüros die End-to-End-Steuerung für das Gesamtprojekt - vom technischen Konzept bis zur Übergabe an die Bauabteilung. Dabei sorgst du für einen reibungslosen Informationsfluss im Projektteam.

  • Du als Strateg:in erkennst frühzeitig schwierige Situationen und entwickelst Lösungsansätze, um mögliche Probleme bereits vor dem öffentlichen Genehmigungsverfahren auszuräumen.

  • Du als Gestalter:in übernimmst die planerische und terminliche Verantwortung für die Trassierung und die technische Planung von Freileitungs- und Erdkabelprojekten.

  • Du als Energieheld:in findest gemeinsam mit deinem Projektteam, Partnerfirmen und Behörden rechtskonforme und praxisnahe Lösungen. Du bist Expert:in für planungs- und verwaltungsrechtliche sowie energiewirtschaftliche Fragestellungen.

  • Dein Auftreten mit Wirkung: Du repräsentierst das Bayernwerk und nimmst an Terminen mit Behörden sowie Veranstaltungen zur informellen und formellen Öffentlichkeitsbeteiligung teil. Du führst Informations- und Abstimmungsgespräche mit den Genehmigungs- und Fachbehörden sowie mit Bürger:innen und weiteren Stakeholdern.


 


Ein Background, der überzeugt.
 



  • Du verstehst dich als Vermittler:in und Verhandler:in – argumentierst klar, gehst aktiv mit Bedenken um und überzeugst durch Sachlichkeit und Fingerspitzengefühl.

  • Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und bist es gewohnt, mehrere Themen parallel zu managen.

  • Du bist digital affin, neugierig auf Trends und entwickelst dich kontinuierlich weiter.

  • Du bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement mit, erkennst Zusammenhänge schnell und triffst fundierte Entscheidungen.

  • Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen mit Genehmigungsverfahren im Hochspannungsbereich sowie mit Behörden, TÖBs und kommunalen Gremien sammeln. 

  • Du hast ein abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Umwelt, Landwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
     


Ein Umfeld, das begeistert.
 



  • Wir sind ein regionaler Arbeitgeber, der stolz auf seine familiäre Arbeitsatmosphäre ist. Damit du dich schnell integrierst und dich in der Bayernwerk-Familie wohlfühlst, gestalten wir zusammen mit dir deine erfolgreiche Einarbeitung.

  • Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung.

  • “Wir vor ich” wird bei uns großgeschrieben. Unser Team ist eine Einheit. Wir arbeiten nicht nur gut zusammen, sondern haben auch jede Menge Spaß miteinander. Wir schätzen die motivierende Arbeitsatmosphäre in unserem Team, die durch ein offenes Miteinander und einen konstruktiven Umgang mit Fehlern entsteht.

  • Unser Tarifvertrag bietet dir Sicherheit. Deine attraktive Vergütung wird umrahmt von vielen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, einer Unfallversicherung und unserer betrieblichen Altersversorgung.

  • Ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit ist uns wichtig! Daher bieten wir dir ein Gleitzeitkonto, über das du Überstunden in Freizeit umwandeln kannst, sowie 30 Tage Jahresurlaub.



 


Hast du noch Fragen?


Für weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an Justin Söldner, +499412012447.


Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zukünftigen Team beantwortet dir Peter Hilburger, +499412015225 


 


Starte deinen nächsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 16.06.2026.


 


Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.


 



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Über das Unternehmen

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