Geschäftsführer (m/w/d) Tiempa

Tiempa Personalleasing GmbH – Langen (Hessen)  

Die Tiempa Personalleasing GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister im Bereich Gebäudetechnik. Mit einem kleinen, engagierten internen Team und rund 80 gewerblichen Zeitarbeitnehmern unter Vertrag unterstützen wir Handwerks- und Industriebetriebe zuverlässig bei der Deckung ihres Fachkräftebedarfs.  

Im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung in der Geschäftsführung suchen wir dich als unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Tiempa sowohl strategisch weiterentwickelt als auch operativ führt und künftig die gezielte Weiterentwicklung von Mitarbeitenden entlang der Anforderungen der Kundenbetriebe in den Fokus setzt.  

Deine Aufgaben  

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Geschäftsführung der Tiempa Personalleasing GmbH – kaufmännisch, operativ und strategisch  

• Du positionierst das Unternehmen als Partner für nachhaltige Personal- und Kompetenzentwicklung bei Kunden  

• Du verantwortest Finanzen, Controlling, Personal und Rechtssicherheit (u. a. AÜG, Tarifrecht, Compliance)  

• Du führst und entwickelst das interne Team (ca. 5 Mitarbeitende)  

• Du steuerst und optimierst Recruiting-, Dispositions- und Vertriebsprozesse  

• Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst bestehende Partnerschaften  

• Du arbeitest eng mit den Gesellschaftern und relevanten Stakeholdern zusammen und berichtest transparent über Fortschritte und Kennzahlen 

Dein Profil  

·                Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion, idealerweise in der Personaldienstleistung, im Handwerk oder in dienstleistungsnahen Strukturen  

·                Du hast ein ausgeprägtes unternehmerisches Verständnis und Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung kleiner bis mittelgroßer Organisationen  

·                Du denkst strategisch, setzt aber auch operativ konsequent um  

·                Du bringst ein sehr gutes Verständnis für kaufmännische Steuerung, Kennzahlen und arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen mit  

·                Du erkennst die Bedeutung von Mitarbeiterentwicklung, Qualifizierung und nachhaltiger Einsatzplanung als Erfolgsfaktor für Kunden und Unternehmen 

·                Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und einen wertschätzenden Führungsstil  

·                Du arbeitest eigenverantwortlich, pragmatisch und hands-on  

·                Du sprichst sehr gut Deutsch und bist im Rahmen der Zusammenarbeit mit den Kunden reisebereit