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GESUCHT: Outbound Sales Rep (m/w/d) für nachhaltiges Smart-City-Unternehmen

Arbeitsbeschreibung - GESUCHT: Outbound Sales Rep (m/w/d) für nachhaltiges Smart-City-Unternehmen

🔥 Du bist Hunter mit Herz? ❤

Du willst einen Job mit Mehrwert für die Gesellschaft und Wachstum für dich?

Please read on!

💌 Unser Kunde ist ein Smart City Scaleup, das den CO₂-Ausstoß in der letzten Meile der Paketzustellung reduziert – mit dem größten Smart-Locker-Netzwerk im DACH Raum.

Das bedeutet: Mehr Lebensqualität & Flexibilität für End User und eine effizientere Logistik für den E-Commerce.

🏡 Dein Auftrag: Gewinne Standortpartner in deutschen Städten – von Wohnungsbaugesellschaften über Tankstellenbetreiber bis hin zum LEH – als B2B Sales Manager mit Fokus auf Außendienst & Kaltakquise.

DEINE BENEFITS:

  • 100% remote in einer deutschen Großstadt deiner Wahl

  • Firmenwagen Tesla Y für komfortable Geschäftsreisen & Privatnutzung

  • Flexibles Arbeitszeitmodell für optimale Work-Life-Balance

  • Wertschätzende Startup-Kultur mit flachen Hierarchien

  • Dynamisches Sales-Team mit gemeinsamer Mission: eine nachhaltige Smart-City-Infrastruktur

  • Strukturiertes Onboarding für deinen reibungslosen Einstieg

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Team-Events & Freizeitaktivitäten: LaserTag, Europapark, Firmenfeiern, Afterwork-Treffen

  • Sicherer Arbeitsplatz durch gesicherte Finanzierung in Millionenhöhe

  • Attraktives Vergütungsmodell: Monatsbruttogehalt ab 4.600 € plus jährlicher Bonus bis zu 7.000 € bei Zielerreichung

  • Individuelle Zusatzleistungen nach Absprache und persönlichen Wünschen!

  • 100% remote in einer deutschen Großstadt deiner Wahl

  • 100% remote in einer deutschen Großstadt deiner Wahl

  • Firmenwagen Tesla Y für komfortable Geschäftsreisen & Privatnutzung

  • Firmenwagen Tesla Y für komfortable Geschäftsreisen & Privatnutzung

  • Flexibles Arbeitszeitmodell für optimale Work-Life-Balance

  • Flexibles Arbeitszeitmodell für optimale Work-Life-Balance

  • Wertschätzende Startup-Kultur mit flachen Hierarchien

  • Wertschätzende Startup-Kultur mit flachen Hierarchien

  • Dynamisches Sales-Team mit gemeinsamer Mission: eine nachhaltige Smart-City-Infrastruktur

  • Dynamisches Sales-Team mit gemeinsamer Mission: eine nachhaltige Smart-City-Infrastruktur

  • Strukturiertes Onboarding für deinen reibungslosen Einstieg

  • Strukturiertes Onboarding für deinen reibungslosen Einstieg

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Team-Events & Freizeitaktivitäten: LaserTag, Europapark, Firmenfeiern, Afterwork-Treffen

  • Team-Events & Freizeitaktivitäten: LaserTag, Europapark, Firmenfeiern, Afterwork-Treffen

  • Sicherer Arbeitsplatz durch gesicherte Finanzierung in Millionenhöhe

  • Sicherer Arbeitsplatz durch gesicherte Finanzierung in Millionenhöhe

  • Attraktives Vergütungsmodell: Monatsbruttogehalt ab 4.600 € plus jährlicher Bonus bis zu 7.000 € bei Zielerreichung

  • Attraktives Vergütungsmodell: Monatsbruttogehalt ab 4.600 € plus jährlicher Bonus bis zu 7.000 € bei Zielerreichung

  • Individuelle Zusatzleistungen nach Absprache und persönlichen Wünschen!

  • Individuelle Zusatzleistungen nach Absprache und persönlichen Wünschen!

    DEINE AUFGABEN:

    Du bist zuständig für den Ausbau des deutschen Standortpartner-Netzwerks.

    🚀 Das heißt konkret:

    • Identifikation & Kaltakquise neuer B2B Kunden in einer der 3 Branchen: LEH, Wohnbaugesellschaften oder Tankstellen

    • Marktanalysen & Trendbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

    • Proaktive Neukundenansprache und eigenständige Terminvereinbarung

    • Reisetätigkeit: 2–3 Tage pro Woche für Erstgespräche vor Ort

    • Sales-Zyklus-Verantwortung: von der Erstansprache bis zur Vertragsabwicklung

    • Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur Unterstützung bei Vertragsausarbeitung & Akquise

    • Koordination & Überwachung der Implementierung neuer Standorte

    • Pflege & Ausbau langfristiger strategischer Partnerschaften für das Smart Locker Netzwerk

    • Sicherstellung der Kundenzufriedenheit bei bestehenden Standortpartnern

    • Erstellung von Business Reviews in regelmäßigen Abständen

    • Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen & Konferenzen

  • Identifikation & Kaltakquise neuer B2B Kunden in einer der 3 Branchen: LEH, Wohnbaugesellschaften oder Tankstellen

  • Identifikation & Kaltakquise neuer B2B Kunden in einer der 3 Branchen: LEH, Wohnbaugesellschaften oder Tankstellen

  • Marktanalysen & Trendbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

  • Marktanalysen & Trendbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

  • Proaktive Neukundenansprache und eigenständige Terminvereinbarung

  • Proaktive Neukundenansprache und eigenständige Terminvereinbarung

  • Reisetätigkeit: 2–3 Tage pro Woche für Erstgespräche vor Ort

  • Reisetätigkeit: 2–3 Tage pro Woche für Erstgespräche vor Ort

  • Sales-Zyklus-Verantwortung: von der Erstansprache bis zur Vertragsabwicklung

  • Sales-Zyklus-Verantwortung: von der Erstansprache bis zur Vertragsabwicklung

  • Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur Unterstützung bei Vertragsausarbeitung & Akquise

  • Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur Unterstützung bei Vertragsausarbeitung & Akquise

  • Koordination & Überwachung der Implementierung neuer Standorte

  • Koordination & Überwachung der Implementierung neuer Standorte

  • Pflege & Ausbau langfristiger strategischer Partnerschaften für das Smart Locker Netzwerk

  • Pflege & Ausbau langfristiger strategischer Partnerschaften für das Smart Locker Netzwerk

  • Sicherstellung der Kundenzufriedenheit bei bestehenden Standortpartnern

  • Sicherstellung der Kundenzufriedenheit bei bestehenden Standortpartnern

  • Erstellung von Business Reviews in regelmäßigen Abständen

  • Erstellung von Business Reviews in regelmäßigen Abständen

  • Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen & Konferenzen

  • Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen & Konferenzen

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