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Gruppenleiter (m/w/d) Arbeitsbereich für Menschen mit Behinderung

Arbeitsbeschreibung - Gruppenleiter (m/w/d) Arbeitsbereich für Menschen mit Behinderung

Im Auftrag eines Kundenunternehmens aus dem sozialen Bereich suche ich einen engagierten Gruppenleiter (m/w/d) für die Begleitung und Anleitung von Menschen mit geistigen und/oder seelischen Beeinträchtigungen.

In dieser Position verbinden Sie pädagogische Arbeit mit organisatorischen und praktischen Aufgaben und unterstützen Menschen dabei, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv am Arbeitsleben teilzunehmen.

Aufgaben

Anleitung und Begleitung einer Arbeitsgruppe von Menschen mit geistigen und/oder seelischen Beeinträchtigungen

Förderung der individuellen Fähigkeiten sowie der persönlichen und sozialen Kompetenzen

Vermittlung praktischer Kenntnisse und Fertigkeiten

Organisation, Vorbereitung und Begleitung von Arbeits- und Fertigungsprozessen

Sicherstellung einer termin- und qualitätsgerechten Durchführung von Arbeitsaufträgen

Unterstützung bei der Organisation und Gewinnung geeigneter Arbeitsaufträgen

Ansprechpartner und Vertrauensperson für die Beschäftigten

Unterstützung und Begleitung in herausfordernden Situationen

Ermittlung und Berücksichtigung des individuellen Unterstützungsbedarfs

Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- und Hilfeplanungen

Dokumentation und BerichtswesenEinhaltung interner Qualitätsstandards

Qualifikation

Für die Position kommen unterschiedliche berufliche Hintergründe infrage, beispielsweise:

  • Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung
  • Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspädagoge (m/w/d)
  • Ergotherapeut (m/w/d)
  • Erzieher (m/w/d)
  • Geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
  • Sonderpädagogische Zusatzqualifikation (SPZ)
  • Oder eine vergleichbare Qualifikation

Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen sind von Vorteil.

Darüber hinaus bringen Sie mit:

  • Empathie und Verantwortungsbewusstsein
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Organisationsgeschick und Entscheidungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
  • Führerschein Klasse B
  • Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Menschen

Benefits

Direkte Anstellung bei meinem Kundenunternehmen

Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden pro WocheAttraktive Vergütung

Zusätzliche finanzielle Leistungen und Sonderzahlungen

Vermögenswirksame Leistungen

31 Tage Jahresurlaub

Zwei zusätzliche Regenerationstage

Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Möglichkeit zum berufsbegleitenden Erwerb der Qualifikation zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)

Möglichkeit einer sonderpädagogischen Zusatzqualifikation

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach Erfüllung der entsprechenden Voraussetzungen

Möglichkeit zum Fahrradleasing

Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

Langfristige berufliche Perspektive Sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum

Interesse?

Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung oder eine erste unverbindliche Kontaktaufnahme. Sie können sich gerne telefonisch, per WhatsApp oder per E-Mail bei mir melden.

Personalvermittlung Swientek
Telefon / WhatsApp: 0151 68588037



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