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Hoteldirektor (m/w/d)

salary Salary :

€35 monthly

icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Hoteldirektor (m/w/d)


  • Wohlfühl-Benefit „machtfit
  • Zusätzlicher Urlaubstag am eigenen Geburtstag - denn dieser Tage gehört Dir, lass Dich kräftig feiern!
  • Rasante Jobräder!
  • Neue Mitarbeitende werben und Prämien von bis zu 1.000 Euro brutto kassieren – sag allen, dass es echt gut bei uns ist!
  • Jubiläumsgratifikationen – je länger Du da bist, desto mehr gibt’s!
  • Attraktive Vergünstigungen auf Hotelleistungen (35 € für Dich und Deine(n) Liebste(n) inkl. Frühstück) an allen Standorten - spezielle Rate auch für Mama, Papa, Tante, Onkel, Bruder, Schwester und alle Freunde
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge – heute schon an morgen denken
  • Vom Einsteiger zum Aufsteiger – echt gute Karrieremöglichkeiten mit vielseitigen Trainingsprogrammen
  • Corporate Benefits – Zugang zu attraktiven Rabatten in einem riesigen Firmennetzwerk
  • Echt gute Mitarbeitendenkommunikation – wir informieren regelmäßig über alles was wir gemeinsam vorhaben
  • Und zu guter Letzt: Spaß muss sein - regelmäßige Mitarbeiterevents

·    eigenverantwortliche Leitung in Zusammenarbeit mit dem Regionaldirektor

·    Repräsentation nach innen und außen

·    Mitarbeiterführung und -förderung

·    Sicherstellung der internen Standards sowie stetige Qualitätssicherung

·    stetige Weiterentwicklung des Hotels

·    Mitarbeit und Unterstützung in der Operativen

·    Umsatz- und Kostenverantwortung

  • abgeschlossene Hotelfachausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung, davon erste Führungserfahrungen als Abteilungsleiter o.ä.
  • analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln sowie Zahlenaffinität
  • ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft und Hands On Mentalität
  • verkaufsstarke Persönlichkeit und Lust darauf, etwas bewegen zu wollen und Dinge voranzutreiben
  • Team Player
  • gepflegtes Erscheinungsbild
  • Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Nina De Rosa

Hoteldirektorin



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