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HR - Generalist (m/w/d)

Arbeitsbeschreibung - HR - Generalist (m/w/d)


Referenznummer: 17611  - Einsatzort: Stuttgart  - Funktionsbereich: SüdLeasing - Organisationseinheit: SüdLeasing Personal (8020) - Vollzeit / Teilzeit: 100 


 


Als Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) bist Du ein echter Allrounder und arbeitest an strategischen sowie operativen Personalthemen. Du betreust Fach-und Führungskräfte und siehst Dich als Sparringspartner der Fachbereiche für alle personalrelevanten Fragestellungen. Es macht Dir Spaß, Dich aktiv einzubringen, zukunftsfähige Handlungsfelder im HR-Bereich zu identifizieren und gemeinsam praxistaugliche Lösungen zu entwickeln sowie umzusetzen.

 


 


Aufgaben:


 



  • Du betreust Fach-und Führungskräfte in allen operativen HR-Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles –von Recruiting und Onboarding bis hin zur laufenden Betreuung der Mitarbeitenden

  • Verantwortung für die Durchführung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher, arbeitsvertraglicher und betrieblicher Vorgaben

  • Beratung von Führungskräften zu strategischen HR-Themen und -Prozessen, z. B. in den Bereichen Organisationsentwicklung, Talent Management sowie Compensation & Benefits

  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in betriebsverfassungsrechtlichen Angelegenheiten sowie Vertretung der Interessen des Personalbereichs

  • Mit hoher Eigeninitiative und Umsetzungsstärke bringst Du Dich in personalrelevante Projekte ein, treibst Veränderungen voran und entwickelst Prozesse, Strukturen sowie Konzepte im Personalbereich kontinuierlich weiter

 


 


Profil:


 



  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung

  • Erste Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion sowie gute Kenntnisse im Arbeitsrecht; Kenntnisse im Tarifrecht sind von Vorteil

  • Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert, denkst analytisch und bringst ein ausgeprägtes Teamverständnis mit

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres und überzeugendes Auftreten sowie eine hohe Kunden-und Serviceorientierung zeichnen Dich aus

  • Du überzeugst durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft, gepaart mit Gestaltungswillen und Offenheit für Veränderungen

  • Der sichere Umgang mit relevanten IT-Systemen, insbesondere dem MS-Office-Paket, ist für Dich selbstverständlich

 


 


Worauf du dich freuen kannst:


 


Du möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als führende herstellerunabhängige Leasing-Gesellschaft in Deutschland bieten wir Dir vielfältige
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Darüber hinaus bieten wir:


 



  • Hochmotiviertes Team mit sehr gutem Zusammenhalt

  • Offene und innovative Unternehmenskultur

  • Zuschuss in Höhe von 49 Euro für das Deutschland Job Ticket

  • Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge

  • Moderne technische Ausstattung mit Smartphone und Laptop sowie ein top ausgestatteter Arbeitsplatz

  • Flexible und familienfreundliche Work-Life-Balance (Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, Kinderbetreuung)

  • Bis zu 15 Tage Workation / mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland pro Jahr

  • Zugehörigkeit zum LBBW-Konzern – Corporate Benefits, Sportgruppen, Firmenevents & Gesundheitsinitiativen


 


 


Klingt spannend? Dann sende uns Deine Bewerbung an [email protected].


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