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HR Manager/Personalreferent (m/w/d)

Arbeitsbeschreibung - HR Manager/Personalreferent (m/w/d)

Deine Aufgaben

  • Koordination und Steuerung von Employer Branding und Recruiting Maßnahmen
  • Unterstützung im gesamten Recruitingprozess durch Bewerbermanagement sowie Führung von Bewerbungsgesprächen
  • Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften in diversen administrativen, personalrelevanten Angelegenheiten 
  • Übernahme von administrativen Themen wie die Erstellung, Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten oder Pflege von Abwesenheiten (Urlaub, Krankheit, etc.)
  • Vertragsmanagement: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen, Zwischen- und Endzeugnissen unter Berücksichtigung aller rechtlichen und betrieblichen Vorgaben (Betriebsvereinbarungen, Sozialversicherungs- und Steuerrecht)
  • Planung & Durchführung der Onboarding Veranstaltung
  • Erfassung, Pflege und Weiterentwicklung von Statistiken und Auswertungen
  • Mitwirkung und Unterstützung diverser HR-Projekte 

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Bezug zu HR
  • Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit und idealerweise Erfahrung mit gängigen Personalmanagementsystemen (Personio)
  • Begeisterung für aktuelle Trends in der Personalentwicklung und der praxisnahen Umsetzung 
  • Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen 
  • Strukturierte, termingenaue und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Leidenschaft für Menschen und Freude an beratenden, administrativen und operativen Aufgaben im Personalwesen
  • Teamgeist sowie ein modernes HR-Mindset runden das Profil ab

Was Du von uns erwarten kannst

  • Verantwortung, Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben
  • Raum für individuelle Weiterbildung und Entwicklung sowie regelmäßiges Feedback
  • Innerbetriebliches Corporate Benefits Programm
  • Strukturierte und umfängliche Einarbeitung in die Unternehmensstrukturen
  • Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Teamevents 
  • Attraktive Vergütung
  • Lunchgutscheine, sowie Obst, Snacks und Getränke im Büro 
  • Kostenfreier Parkplatz am Standort Leverkusen
  • Innovative und moderne Büroräumlichkeiten
  • Respektvolles und freundschaftliches Miteinander
  • Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibilität im mobilen Arbeiten; der Freitag ist ein fester Homeoffice-Tag

Wir setzen auf Vielfalt, weil wir uns sicher sind, unsere Vision nur mit vielfältigen Menschen umsetzen zu können. Daher freuen wir uns über Bewerbungen - unabhängig von Geschlechtsidentität, Migrationshintergrund, Behinderung oder Alter.
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Über das Unternehmen

Cube Real Estate Gmbh

We love Development“ – drei Worte, die bei Cube Real Estate für Überzeugung, Leidenschaft und Verantwortung stehen. Seit 2013 setzen wir mit unserem Team Maßstäbe in der Immobilien-Projektentwicklung. Unsere Mitarbeiter, Geschäftspartner und Investoren eint die Leidenschaft für nachhaltige Lebensräu...

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