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HR-Business Partner (m/w/d) Entgeltabrechnung

Arbeitsbeschreibung - HR-Business Partner (m/w/d) Entgeltabrechnung


Ihre Aufgaben



  • Entgeltabrechnung
  • Personalverwaltung und -administration
  • Unterstützung bei den Jahresabschlüssen und Auswertungen
  • Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften, Sozialversicherungsträgern und Behörden bei abrechnungsrelevanten Anliegen
  • Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung





Ihr Profil



  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder Weiterbildung, beispielsweise im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • sicherer Umgang mit der EDV und gängigen MS-Office-Anwendungen
  • SAP Kenntnisse wünschenswert
  • gewissenhafte und präzise Arbeitsweise





Darauf dürfen Sie sich freuen



  • moderner Arbeitsplatz mit Blick auf die Außenalster
  • junges und professionelles Team
  • abwechslungsreicher Aufgabenbereich
  • Mitgestaltung und Eigenverantwortung für interne Projekte


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