Ingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik

Die Überwachung und wissenschaftliche Bewertung des Betriebsverhaltens von Versorgungsanlagen der Großprüfstände (Tanklager für verflüssigte Gase, Kühlwasserbereitstellung)

Identifikation erforderlicher Umbauten und Erweiterungen sowie die Ingenieurtechnische Auslegung von Anlagenteilen

Erstellung technischer Spezifikationen und von verbindlichen Kostenplänen zur Umsetzung von Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen

Erstellung von Abnahmespezifikationen für Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen

Die komplette Überwachung der Abnahmeaktivitäten und wissenschaftliche Bewertung der Ergebnisse

Definition der notwendigen Wartungsarbeiten für Umbauten und Erweiterungen als Ergänzung zu bestehenden Wartungsplänen der Versorgungsanlagen

Definition der notwendigen Änderungen der Ersatzteil-Listen

Zusammenstellung eines Teams für die Abnahme und die Inbetriebnahme der Umbauten und Erweiterung der Versorgungslagen, in Abstimmung mit den Versuchsleitern und Teamführung 

Projektleitung für die Umsetzung umfangreicher Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen

Dokumentation der entsprechenden Tätigkeiten nach den Richtlinien des integrierten Managementsystems des Instituts für Raumfahrtantriebe in Anlehnung an die entsprechenden Managementspezifikationen der Europäischen Raumfahrtagentur

Überwachung der Mitarbeiter von Fremdfirmen, die mit der Umsetzung von Modifikation beauftragt wurden, sowie die Einweisung dieser Mitarbeiter von Fremdfirmen in die an den Versorgungsanlagen, für die jeweiligen Arbeiten geltenden Sicherheitsregeln und erforderlichen Schutzmaßnahmen

Mitarbeit bei der Durchführung von Raketentriebwerkstests, Vorbereitung und Bedienung einzelner Subsysteme der Versorgungslagen vor und während Triebwerksheißläufen

 

Abgeschlossenes Masterstudium in der Verfahrenstechnik, im Maschinenbau oder Ähnlichem

Erste Berufserfahrung in der Verfahrenstechnik und im Projektmanagement und ein sicheres und souveränes Auftreten ist notwendig

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Teamorientierte Arbeitsweise setzten wir vorraus

 

• bis zu 30 Tage Urlaub


• Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung 


• Dienstwagen sowie Homeoffice möglich


• Unbefristeter Arbeitsvertrag


• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung


• Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen


• Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten


• Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten


• Mitarbeiterevents