Breites Knowhow trifft auf persönliches Umfeld. Das ist kbht.
Bei unseren ausgeschriebenen Stellen war für dich noch nichts dabei? Hier hast du die Möglichkeit uns deine Initiativbewerbung einzureichen.
Das bieten wir:
Persönliches Miteinander: Duz-Kultur auf allen Ebenen, individuelle Berücksichtigung deiner Bedürfnisse und Offenheit für neue Ideen.
Flexibilität: Arbeitszeit zwischen 6–20 Uhr, individuelle Teilzeitlösungen, Home-Office-Option.
Individuelle Weiterentwicklung: Interne und externe Schulungen, Examensförderung, sowie Fach-Coaches für alle Themengebiete.
Und mehr als 25 weitere Benefits, von denen du profitierst: kbht - Benefits
Genderhinweis
Wir formulieren soweit wie möglich unsere Texte neutral. Damit’s einfacher zu lesen ist, nutzen wir in Ausnahmefällen das generische Maskulinum. Uns ist aber wichtig, alle Menschen gleichermaßen anzusprechen – unabhängig davon, wie sie sich identifizieren. Bei kbht zählen Kompetenz, Persönlichkeit und Teamgeist, nicht das Pronomen.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich jetzt. Du möchtest uns erst einmal kennenlernen? Dann kontaktiere uns oder vereinbare ein unverbindliches und informelles Gespräch im Rahmen unseres digitalen Formats Karriere-Talk.
Deine Eigeninitiative ist uns etwas wert: Bewirb dich direkt & persönlich und erhalte im Falle einer Einstellung eine Prämie in Höhe von 3% deines Jahresgehalts. Wir freuen uns auf dich!
Dein Ansprechpartner: Didi Meurer HR Business Partner Telefon: 02131/9243-726 E-Mail: [email protected]
Über uns
Mit rund 60 Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten sowie insgesamt mehr als 200 Mitarbeitenden zählt kbht zu den größten Kanzleien in den wichtigen Finanz- und Handelszentren - vom Rheinland bis nach Frankfurt. Unsere Teams arbeiten fachlich auf hohem Niveau, vollständig digitalisiert, lieben kurze Entscheidungswege und schätzen die vertraute Arbeitsatmosphäre, bei der nicht ausschließlich gefachsimpelt, sondern auch gern gelacht wird.
Alle Stellenanzeigen unterliegen den Allgemeinen Geschäftsbedingungen von GrabJobs. Wir erlauben Benutzern, Beiträge zu kennzeichnen, die möglicherweise gegen diese Bedingungen verstoßen. Stellenanzeigen können auch vom GrabJobs-Moderationsteam gekennzeichnet werden. Allerdings ist kein Moderationssystem perfekt und das Markieren eines Beitrags stellt nicht sicher, dass er entfernt wird.
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