IT-Trainer (*)

Unser Competence Center sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n IT-Trainer:in mit sympathischem Wesen und Power. Die Stelle ist in Teiltzeit, Vollzeit oder als Freelancing Stelle zu besetzen.

Flexibilität ist dein zweiter Vorname? Du hast Spaß daran dein IT-Wissen anderen Menschen näher zu bringen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was du bei uns bewegst

• Teilnehmerzentrierte Trainings leiten: Du führst kundenspezifische Trainings durch, die es den Teilnehmenden ermöglichen, IT-Wissen selbständig anzuwenden und in ihren Arbeitsalltag zu integrieren
• Trainingskonzepte entwickeln: Du gestaltest und passt praxisnahe Trainingskonzepte an, um agile Arbeitsweisen, moderne Technologie-Stacks und Cloud-Technologien effektiv zu vermitteln
• Eigenverantwortliches Arbeiten fördern: Du unterstützt die Teilnehmenden dabei, eigenverantwortlich zu arbeiten, kreative Lösungen zu finden und agil im Team zu agieren
• Mit Kunden zusammenarbeiten: Du arbeitest aktiv mit unseren Kunden zusammen, um deren individuelle Lernanforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu bieten

Was du mitbringst

Fachliches Profil

Deine Must-haves:

• Erfahrung als IT-Trainer:in: Du hast bereits Erfahrung als IT-Trainer:in
• Fullstack-Entwicklung: Du bringst umfassende Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit, idealerweise mit Kenntnissen in SpringBoot, Quarkus, Java, Java EE, Angular oder React

Deine Nice-to-haves:

• DevOps und Agile Methoden: Du bist vertraut mit DevOps-Praktiken, CI/CD und agilen Entwicklungsmethoden
• Neugier für neue Technologien: Du bist bereit und fähig, dich selbständig in neue Technologien einzuarbeiten
• Trainingskonzepte entwickeln: Du hast Erfahrung darin, Trainingskonzepte neu zu erstellen und an individuelle Kundenbedürfnisse anzupassen

Persönliches Profil

• Charismatische Trainerpersönlichkeit: Du bist eine empathische, engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, die gerne auch Ecken und Kanten haben darf
• Rhetorische und didaktische Fähigkeiten: Du kannst komplexe IT-Konzepte verständlich vermitteln und die Teilnehmenden für dein Thema begeistern
• Empathie und Anpassungsfähigkeit: Du verstehst die Bedürfnisse verschiedener Zielgruppen und passt deine Kommunikation entsprechend an, um eine positive Lernatmosphäre zu schaffen
• Konstruktive Lernkultur: Du unterstützt stetiges Lernen durch deine positive Einstellung und Haltung gegenüber Fehlern
• Motivation und Kreativität: Du bist in der Lage, Teams zu motivieren, selbstorganisiert zu arbeiten und kreative Lösungen zu entwickeln
• Innovatives Denken: Du bringst innovative Ideen ein, um Lehrmethoden kontinuierlich zu verbessern und an die neuesten Entwicklungen anzupassen

Neben den "eh-klar" Benefits wie

• einem tollen Team
• einer super Arbeitsumgebung
• Ablenkung durch Mittagspausen, ein gutes Gespräch oder eine Kickerrunde
• diversen Firmenevents
• Weiterbildungsprogrammen u.v.m