Arbeitsbeschreibung - (Junior) CRM-Manager (m/w/d) (Teilzeit: 20h/Woche, befristet) vor Ort oder remote
Über uns
Die Horze International GmbH ist ein erfolgreicher und dynamisch wachsender E-Commerce-Händler für Reitsportartikel. Mit mehr als 40.000 Artikeln rund um Pferd und Reiter beliefern unsere Online Shops Reitsportfans in ganz Europa und in vielen Teilen der Welt. Mit unseren zahlreichen B2B-Partnern sind wir auch in der analogen Welt mit viel Leidenschaft und Engagement international für unsere Kunden da.
Wir haben große Pläne für die Zukunft. Du auch? Dann mach mit uns den nächsten Sprung und werde Teil unseres Teams als (Junior) CRM-Manager (w/m/d) für den Standort Fulda oder bis zu 100 % remote.
Dein Job
Eigenverantwortliche Planung, Erstellung und Versand von E-Mail-Kampagnen und Newslettern
Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kundensegmenten und Zielgruppen im CRM-System
Konzeption und Umsetzung von Marketing-Automatisierungen und Trigger-Kampagnen
Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Loyalty-Programme mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Reitsport-Community
Regelmäßiges Reporting, Analyse und Interpretation von CRM-Kennzahlen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
Mitarbeit bei Loyalty-Programmen
Dein Profil
Erste praktische Erfahrungen im Newsletter-Marketing (z. B. Versand, Texterstellung oder Segmentierung)
Grundkenntnisse im Umgang mit einer CRM-Software (z. B. Klaviyo, Loyalty Lion, Shopify o. Ä.) von Vorteil
Kenntnisse oder Interesse am Reitsport von Vorteil
Interesse an datengetriebenem Marketing und Verständnis für KPIs wie Open Rate, Click Rate und Conversion Rate
Gute Kenntnisse in Excel oder Google Sheets (Pivottabellen, SVERWEIS)
Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Schnittstellen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Einen fairen, sozialen und freundlichen Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
Ein topmodernes Arbeitsumfeld in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Eine offene Kommunikationskultur mit flachen Hierarchien
Ein motiviertes und engagiertes Team mit Spaß an der Arbeit in einem dynamischen und positiven Umfeld
Außerdem zahlreiche Benefits wie:
Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen
Corporate Benefits
Ein vom Unternehmen unterstütztes Job-Rad
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Parkplätze
Wöchentliche Obst- und Süßigkeitenlieferungen sowie kostenlose Heiß- & Kaltgetränke am Standort Fulda
Du hast Interesse?
Wenn du dich dieser Herausforderung stellen möchtest, freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin an [email protected].
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