Junior IT Specialist (w/m/d)

Unternehmen : SpiraTec

Auftragstyp : Vollzeit

Sp, Germany

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Arbeitsbeschreibung - Junior IT Specialist (w/m/d)

Wir sind als SpiraTec Group mit über 650 Mitarbeitenden in Deutschland, Frankreich, Italien, Österreich, Schweiz und USA an mehr als 40 Standorten die Experten, wenn es um industrielle Planung und Hightech-Lösungen in den Bereichen Digital Transformation, Engineering, Robotics Services, Automation und IT im Industrieumfeld geht.

Für unsere Kunden im Bereich der Prozess- und der Pharmaindustrie bist Du Teil des Teams, um zukunftsfähige Lösungen im produktionsnahen Umfeld umzusetzen. Hierfür begleitest Du das Projekt entlang seines kompletten Lebenszyklus. Zunächst analysierst Du den Ist-Zustand, dann konzipierst Du den Soll-Zustand und danach realisierst Du deinen Plan bei unseren Kunden.

Unsere Kunden haben schon eine vorhandene IT-Infrastruktur. Doch Du bist dabei, wenn es darum geht, die vorhandenen IT-Lösungen zu optimieren, zu modernisieren und im Nachgang zu betreuen.

Bei deiner Arbeit achtest Du darauf, dass zeitgemäße Technologien für die Digitalisierung und IT/OT umgesetzt werden. Zudem hast Du den Überblick, dass die Qualitätsstandards eingehalten werden.

Du arbeitest im Wesentlichen mit Systemen der produktionsnahen IT von der Prozessdatenerfassung bis hin zur Integration angeschlossener Systeme wie der Prozessleittechnik, Produktionsführung (MES/PIMS) oder Warenwirtschaftssysteme (ERP)

Du hast einen akademischen Abschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung mit informationstechnischem Schwerpunkt
Du möchtest Deinen beruflichen Schwerpunkt gerne auf einen der folgenden Themen setzen: Datenmanagement, Systemintegration produktionsnaher Systeme und Manufacturing Management, IT-Sicherheit, Cloud und Edge Integration
Idealerweise bringst Du erste praktische Erfahrung aus dem prozessnahen IT-Umfeld mit und möchtest zukünftig gerne in verschiedenen Projekten arbeiten
Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an spannenden Aufgaben

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Ausgleich von Mehrarbeit und die Möglichkeit zum Mobile Working (vglb. Homeoffice)
Wir fördern unsere Mitarbeiter individuell durch Schulungen und bieten durch unser Talentprogramm@SpiraTec die Möglichkeit sich in eine Projektleitungs- und/oder Führungsrolle zu entwickeln
Die SpiraTec zeichnet sich durch eine teamorientierte Arbeitskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur aus
Bei uns findest Du ein agiles Onboarding und einen persönlichen Buddy in Deiner Einarbeitungszeit
Wir bieten die Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung (Aktien)*, eine moderne Ausstattung sowie natürlich kostenlose Getränke in unseren Büros
Bei uns kannst du auswählen, ob du einen Tankgutschein* oder ein Deutschlandticket als Jobticket* haben möchtest. Zusätzlich kannst du dir ein Jobrad@Spiratec** konfigurieren
Wir feiern unsere Erfolge gerne gemeinsam – egal, ob Teamevents, sportliche Aktivitäten, Sommerfest oder Weihnachtsfeier

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