Junior Sales Manager (m/w/d)

Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt zu unseren Interessierten zu halten und mit potenziellen Kunden einen Termin für ein Kennenlerngespräch zu vereinbaren. Wenn Sie motiviert & redegewandt sind und es Ihnen leicht fällt Menschen von sich zu überzeugen, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie haben bisher keine Erfahrung und sind Quereinsteiger?

Kein Problem! Während der Einarbeitung lernen Sie alles, was Sie zur Ausführung des telefonischen Jobs benötigen. 

Wir bei WandelWerker Consulting arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam mit den Unternehmen die Menschen für den Arbeitsschutz zu gewinnen, entsprechende Kompetenzen zu vermitteln und die Organisation für einen modernen Arbeitsschutz vorzubereiten. Bei uns bekommt jeder Mitarbeiter die Chance, sein persönliches Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und auch über sich hinauszuwachsen. Brandneue Apple Geräte, hochmoderne Arbeitsplätze, Boni und Gutscheine sowie ein umfassendes Gesundheitsprogramm, Kaffeevollautomaten und Wasserspender sowie jeden Tag frisches Obst und das bei fairem Gehalt, sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. Als Familienunternehmen ziehen wir gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn Sie Lust auf einen tollen Job in einem jungen Team haben, dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.

• Telefonische Kontaktaufnahme zu unseren Kunden und interessierten Unternehmen
• Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhanden Kontakten im System

Gehalt: 3.000 Euro im Monat (brutto)

Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1-2 Monate.

• Tolle Arbeitsatmosphäre: Wir pflegen einen kollegialen und familiären Umgang untereinander. Um unsere große Vision erreichen zu können, geben wir als Team 100 Prozent und arbeiten „Hand in Hand“.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten zusätzlich zum monatlichen Entgelt ein Weihnachtsgeld als 13. Gehalt. Wir fördern die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen und bieten durch unser Wachstum auch Aufstiegschancen.
• ​Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Als Mitglied in unserem Team bekommen Sie die Möglichkeit, an hochwertigen Trainings und Seminaren teilzunehmen.
  
• Gesundheitsförderung: Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter*innen neben gesunden Arbeitsplätzen ein umfassendes Gesundheitsprogramm an. Zu den Leistungen im Gesundheitsprogramm zählen beispielsweise ein jährliches Gesundheitsbudget in Höhe von 900 Euro für Privatleistungen, die ärztliche Zweitmeinung und ein 24/7 Gesundheitstelefon, die Vereinbarung von Terminen bei Fachärzten binnen 5-10 Tagen und noch vieles mehr.