Karrierechancen: Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team
für die Grüne Branche!

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Geschäftsbereich 5 - Unternehmensentwicklung, Beratung - in Münster baldmöglichst eine/n

Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement und -marketing

Die Unternehmensberaterinnen und -berater des Geschäftsbereichs 5 unterstützen und begleiten landwirtschaftliche Betriebe in Nordrhein-Westfalen bei allen unternehmerischen Fragestellungen. Unser Ziel ist es, durch eine ganzheitliche und regionale Beratung entlang der Kernbereiche Betriebswirtschaft, Produktionstechnik, Unternehmensstrategie und Dokumentation einen messbaren und nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden zu erzeugen. Um diese Aufgaben kompetent, kundenorientiert und zielgerichtet wahrnehmen zu können, werden unsere Beratungskräfte umfassend fachlich und methodisch fortgebildet und geschult. Zudem wird durch ein wirkungsvolles Marketingkonzept die Sichtbarkeit des Beratungsangebotes maßgeblich gesteigert.

• Sie steuern und organisieren die Gesamtberatung der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen z.B. durch die Vorbereitung von Klausurtagungen oder bei der Entwicklung neuer Beratungsprodukte


• Zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation der methodischen Fortbildung für alle Berater/innen


• Sie sind zuständig für die Ausgestaltung des Marketingkonzeptes für die Beratung sowie Entwicklung und Umsetzung entsprechender Marketingmaßnahmen


• Sie entwickeln den Katalog der Beratungsprodukte weiter


• Sie sind zuständig für das Erstellen von Fachinformationen sowie Veröffentlichungen von Fachartikeln für Fachpresse und Internet


• Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleitung beim Ausbau und bei der Weiterentwicklung des Beratungswesens in der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen

• Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom bzw. -Master, FH-Master) der Agrarwissenschaften mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Agrarökonomie, Organisation oder Marketing oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung


• Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben, Gartenbaubetrieben und/oder Unternehmen der Agrar- und Lebensmittelwirtschaft


• Sie haben Erfahrung in der Weiterbildung des Agribusiness


• Sie bringen eine ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie zielorientierte Denk- und Handlungsweise mit


• Sie analysieren komplexe Markt- und Organisationsstrukturen präzise und ganzheitlich


• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Marketingstrategien und -prozessen


• Sie steuern anspruchsvolle Prozesse effizient und erfolgreich


• Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, starke Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Belastbarkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen ein

• Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle


• Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) dotiert


• Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht

Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:

• Herrn Dr. Christoph Kliebisch, Telefon: 0251 2376-710, E-Mail: [email protected]

Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:

• Frau Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: [email protected]

Werden Sie Teil des Teams!

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 02.03.2026 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3234) ein.

Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen oder direkt unter https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3234&company=LandwirtschP.