Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d), Schwerpunkt Nachlassabwicklung

Den Verein für Innere Mission weiterentwickeln und zukunftsfähig aufstellen - Du nimmst die Dinge aktiv in die Hand, kennst dich in rechtlichen Belangen aus und beweist Weitblick? Mit deinen Fähigkeiten möchtest du den Verein darin unterstützen, die Koordination und Bearbeitung von Projektanträgen im Blick zu behalten? Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen für den Bereich Verwaltung:

Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d), Schwerpunkt Nachlassabwicklung in Teilzeit

Deine Mission bei uns:

• Entgegennahme und Erstprüfung von Nachlassfällen
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Annahme oder Ausschlagung von Erbschaften
• Ermittlung, Sicherung und Dokumentation von Nachlassvermögen
• Führung von Nachlassakten sowie Fristen- und Wiedervorlagenmanagement
• Kommunikation mit Gerichten, Notariaten, Banken, Versicherungen, Behörden und Angehörigen
• Koordination von Miterben, Pflichtteilsberechtigten und weiteren Beteiligten
• Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister (z. B. Makler, Gutachter, Räumungsfirmen)
• Organisation von Haushaltsauflösungen sowie Verwertung von Nachlassvermögen
• Vorbereitung der Schlussabrechnung und Übergabe an Buchhaltung und Controlling
• Revisionssichere Dokumentation und Archivierung aller Vorgänge
• Du machst die Ziele und Werte der Diakonie auch zu Deiner Mission, die Dich leitet

Deine Qualifikationen für diese Mission:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
• Alternativ abgeschlossenes einschlägiges Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik sowie im Wirtschaftsrecht oder vergleichbar)
• Hohe Zahlenaffinität
• Gute EDV-Anwendungskenntnisse (Office-Programme, insb. Word, Excel)
• Hohe Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität

Für diese Mission bieten wir dir:

• Eine unbefristete Teilzeitstelle
• Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
• Attraktive Vergütung nach den AVR.DD (Entgeltgruppe 7) mit vermögenswirksamen Leistungen, Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzuschlag
• Betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse
• 31 Tage Urlaub im Jahr, zzgl. frei an Heiligabend und Silvester bei einer 39-Stunden-Woche
• Fortbildung, flexible Arbeitszeiten und natürlich auch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Modern und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in einer Stadtvilla nahe dem Hauptbahnhof Bremen
• Weitere Benefits wie Zuschuss zum JobRad, EGYM Wellpass und Deutschlandticket
• Eine klare Haltung für ein gewaltfreies Miteinander. Wir leben und entwickeln Strukturen der Gewaltprävention kontinuierlich weiter, wie z.B. Schulungen für Mitarbeitende, konkrete Interventionspläne und wir halten Ansprechpartner:innen zum Thema vor.

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