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Key Account-Manager im Objektgeschäft (m/w/d)

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icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Key Account-Manager im Objektgeschäft (m/w/d)



Die PFEIFFER & MAY Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und beschäftigt mehr als 2.300 Mitarbeitende, darunter über 240 Auszubildende. Als führender Haustechnikgroßhandel bieten wir ein breites Produktsortiment – von modernster Sanitärtechnik über fortschrittliche Installationssysteme bis hin zu effizienten Heiz- und nachhaltigen Energielösungen wie PV- und Solaranlagen. 




Zur Unternehmensgruppe gehören PFEIFFER & MAY, LINK, LINSS, LOEFFELHARDT und Digitale Dienste, die gemeinsam für höchste Qualität, Innovation und Kundennähe stehen. In dieser Position verstärken Sie unser Team der PFEIFFER & MAY Dillingen GmbH + Co. KG. 





  • Kompetenter Ansprechpartner für Bauträger, Wohnungswirtschaft, TGA-Planungsbüros sowie Architekturbüros 








  • Aufbau und Erweiterung eines strategischen Netzwerks 








  • Unterstützung unserer Kunden bei individuellen TGA-Konzepten 








  • Gezielte Platzierung unserer Produkte bei Ausschreibenden und Entscheidern 








  • Marktbeobachtung und Maßnahmeneinleitung 








  • Entwicklung und Strukturierung des Vertriebsgebiets 








  • Aktive Verkaufsberatung 








  • Vermarktung der P&M Dienstleistungen – Bemusterungslounge, Duschabtrennungs- und Photovoltaik-Service 








  • Zielführende Projektverfolgung 








  • Strategische Termingestaltung 





Für diese spannenden Aufgaben bringen Sie folgendes mit: 







  • Fundierte Kenntnisse in der SHK-Branche 








  • Ausgeprägte Vertriebsaffinität 








  • Gutes Zeitmanagement und Selbstorganisation 








  • Professionelles Auftreten und Kontaktfähigkeit 








  • Hohe Eigenmotivation und Engagement 








  • Ein attraktives Gehalt mit Prämien und Zusatzleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 








  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 








  • Work-Life-Balance und 29 Tage Urlaub 








  • Digitale Arbeitsmittel wie iPad und 3D-Planungsprogramme 








  • Eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten am eigenen Standort und in der gesamten Gruppe 








  • Interne Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare, Trainings und E-Learnings 








  • Nachhaltige Mobilität durch Ladestationen für E-Autos 





Sie sind motiviert, erfüllen die Anforderungen aber nicht zu 100%? Kein Problem – überzeugen Sie uns einfach von Ihren Stärken und wir gehen den Weg gemeinsam als Team! 




Werden Sie Mitglied in unserem engagierten Team und gestalten Sie mit uns die Zukunft der PFEIFFER & MAY Gruppe! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. 




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