Learning Experience & Solutions Specialist (all genders)

Wir sind Forvis Mazars und du findest uns in mehr als 100 Ländern, weil wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind. Als integrierte Partnerschaft mit über 40.000 Professionals, davon mehr als 2.700 an 13 deutschen Standorten, gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein.

Das erwartet Dich

• Als Learning Experience & Solutions Specialist*in gestaltest du mit großem unternehmerischem Freiraum innovative, zukunftsweisende Lernlösungen und ganzheitliche Lernerlebnisse, die gezielt die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern und einen messbaren Beitrag zu unseren strategischen HR-Zielen leisten.


• In enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern analysierst du systematisch Lernbedarfe – etwa durch Interviews, Umfragen und Performance-Daten – und übersetzt diese in wirkungsvolle, zielgruppenspezifische Learning Experiences, Trainingskonzepte und nachhaltige Kompetenzentwicklungsmaßnahmen.


• Du agierst als strategische*r Sparringspartner*in für Fachbereiche, berätst zu modernen Lernmethoden, digitalen Technologien und KI-basierten Ansätzen und treibst die Konzeption sowie Implementierung skalierbarer Lernstrategien und Programme aktiv voran.


• Darüber hinaus begleitest du die Einführung neuer KI-Tools aus Learning-Perspektive, gestaltest Change- und Kommunikationsmaßnahmen und entwickelst gemeinsam mit Schnittstellen wie IT und Kommunikation hochwertige, interaktive Lerninhalte und innovative Lernformate.


• Abgerundet wird dein Verantwortungsbereich durch die kontinuierliche Erfolgsmessung und Optimierung von Lernmaßnahmen anhand relevanter KPIs und ROI-Betrachtungen sowie die Integration digitaler, KI-gestützter und regulatorischer Anforderungen in effiziente, zukunftsfähige Lernprozesse.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium in HR, Pädagogik, Psychologie, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation


• Umfangreiche Erfahrung in Learning & Development, insbesondere in Bedarfsanalyse sowie Konzeption und Umsetzung digitaler Lernlösungen


• Fundierte Kenntnisse in digitalen Technologien und KI-Anwendungen sowie ausgeprägtes technisches Verständnis für moderne Tools


• Erfahrung in Projekten der digitalen Transformation inklusive Projekt- und Stakeholder-Management sowie Change Management


• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Darum Forvis Mazars

• Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung


• Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen


• Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit


• Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club


• Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen


• Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)