Leitung Transnational Giving und Leitung der Stiftungsverwaltung (80-100%)

Leitung Transnational Giving (ca. 3/4):

• Entwicklung und Umsetzung einer übergeordneten Wachstumsstrategie (Marketing, Akquise, Produkte, Services, Zielgruppen etc.)
• Entwicklung, Aufbau und Verbesserung von Donor Journeys und eines kontinuierlichen Donor Engagements 
• Entwicklungen maßgeschneiderter Lösungen und neuer Produkte rund um die Themen granzüberschreitendes Spenden, Geben und Philanthropie
• Beratung von Spendenden sowie Empfängerorganisationen 
• Überwachung und Abwicklung von (Groß-)Spenden (inkl. Monats- und Quartalsabrechnungen)
• Vertretung der Stiftung im Netzwerk Giving Europe (@Philea) 
• Überwachung und Durchführung der Beneficiary und Donor Due Diligence
• Steuerung und Abschluss des CRM-Implementierungsprozesses
• Führen von Statistiken (CRM unterstüzt)
• Leitung von zwei Teams mit insgesamt 4 Mitarbeitenden

Stiftungsverwaltung (ca. 1/4):

• Leitung der Stiftungsverwaltung im operativen Alltag
• Budgetierung und Überwachung des Haushalts und Kostenstellen sowie Vorbereitung des Jahresabschlusses
• Erstellung von Finanzberichten und weiteren Abrechnungsdokumenten
• Berichterstattung an Behörden, Abstimmung mit Stiftungsaufsicht und Finanzverwaltung
• Personalangelegenheiten (allgemeine Anfragen, Abrechnung, Recruiting, sonstige Personalangelegenheiten)

• Eigeninitiative, Innovationsbereitschaft, Sorgfalt und Zuverlässigkeit

• Abgeschlossene Hochschulausbildung (Master) und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung  
• Fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Bereich
• Unternehmerisches Denken und Entrepreneurship
• Erfahrungen im Fundraising
• Wissen über die rechtlichen Rahmenbedingungen einer Nonprofit-Ogranisation und Bereitschaft sich neue rechtliche Fragen einzuarbeiten
• Erfahrungen im Nonprofit-Management 
• Führungserfahrung und Teamfähigkeit
• Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift 

• Abwechslungsreiche, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgaben
• Eine Arbeit mit Purpose 
• Flexibles Arbeiten und die Möglichkeit zu anteilig mobilen Arbeiten 
• Kleines, dynamisches und kollegiales Team, das Dich trägt
• Zuschuss zum Jobticket
• Eine faire Vergütung