Lohnbuchhalter*in (d/m/w) Entgeltabrechnung mit P&I LOGA

Unternehmen : Toll Collect Gmbh

Arbeitsbeschreibung - Lohnbuchhalter*in (d/m/w) Entgeltabrechnung mit P&I LOGA

Drei Dinge müssen am Monatsende stimmen: die Abrechnung, die Daten und die rechtliche Grundlage. Sie sorgen dafür, dass auch komplexe Fälle korrekt abgerechnet werden. Dabei verbinden Sie operative Entgeltabrechnung mit fachlicher Beratung und verlässlichen Prozessen.

Die monatliche Entgeltabrechnung führen Sie eigenverantwortlich mit P&I LOGA durch und bearbeiten komplexe Abrechnungs-, Sonder- und Einzelfälle selbstständig.
Bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen stellen Sie eine rechtssichere Bearbeitung sicher, verantworten das Bescheinigungs- und Meldewesen und kommunizieren mit Behörden sowie Sozialversicherungsträgern.
Als fachliche Ansprechperson beraten Sie Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Schnittstellen, sichern die Abrechnungs- und Datenqualität und entwickeln Payroll-Prozesse sowie die Nutzung von P&I LOGA fachlich weiter.

Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Bezug zu Personal, Rechnungswesen oder Steuern bildet Ihre fachliche Grundlage; durch Ihre mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung können Sie auch komplexe Abrechnungs- und Sonderfälle eigenständig bearbeiten.
Mit praxiserprobten Kenntnissen in P&I LOGA sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht beurteilen Sie abrechnungsrelevante Sachverhalte fachlich sicher; Kenntnisse arbeitsrechtlicher oder tariflicher Regelungen können Sie ergänzend einbringen.
Eine genaue und strukturierte Arbeitsweise unterstützt Sie beim Umgang mit vertraulichen Personaldaten, bei abrechnungsbezogenen Auswertungen und bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse; Erfahrung mit komplexen Abrechnungsstrukturen und Excel ist dabei hilfreich.

Dann bringen Sie Ihr Wissen ein. Nicht jede zusätzliche Erfahrung muss bereits vorhanden sein: Fragen zu stellen, Wissen zu teilen und sich in angrenzende Themen einzuarbeiten, gehört zur Zusammenarbeit.

Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
Attraktive Vergütung und umfangreiche Arbeitgeberleistungen
Breites Qualifizierungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; Verkürzung der Arbeitszeit (40 Std./W.) nach Absprache möglich
Hybrides Arbeitsmodell (mind. 2 Präsenztage/Woche) mit der grundsätzlichen Möglichkeit, aus dem EU-Ausland zu arbeiten
Flexible Arbeitszeiten von Mo.-Fr. (Gleitzeit)
Zentral gelegener Standort am Potsdamer Platz mit optimaler Verkehrsanbindung
Mittags sparen in Partnerrestaurants dank 6 Euro Essenszulage
Job-Rad, Jobticket oder alternativ ein Mobilitätszuschuss von 40 Euro/Monat
Betriebliche Altersvorsorge
Urban Sports Mitgliedschaft

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Unser Bewerbungsprozess umfasst ein erstes Telefoninterview, ein Remote-Vorstellungsgespräch und ein persönliches Kennenlernen vor Ort. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bei Fragen vorab können sie sich bei Antonia Welz melden: [email protected]

Toll Collect GmbH • Personalmanagement • Linkstraße 4 • 10785 Berlin

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