Maschinen-u Anlagebediener (m/w/d)

• Enge Zusammenarbeit mit Linienverantwortlichen in Bezug auf die erfolgreiche Besetzung offener Stellen


• Ausarbeitung von ganzheitlichen Anforderungs- und Stellenprofilen


• Stellenanzeigen zielgruppen- und imagegerecht verfassen


• Zieldienliche und leistungsfähige Suchkanäle finden und einsetzen


• Prüfung und Selektion der eingehenden Bewerbungen


• Steuerung und Optimierung interner Rekrutierungsprozesse


• Anwenden von professionellen und innovativen Auswahlinstrumenten


• Professionelle Beherrschung des digitalen Bewerbermanagements


• Planung und Durchführung professioneller Interviews


• Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Stellenbesetzungen

Der Stelleninhaber ist berechtigt, neben den oben aufgeführten Aufgaben bei Kapazitätsengpässen oder der Besetzung von Schlüsselpositionen vor allem im Führungsbereich auch Aufträge an Headhunter und Personalvermittlungen zu vergeben.

- Technisches Interesse und Verständnis

- sie verfügen über erste Berufserfahrungen in der Produktion oder auch im Umgang mit Maschinen

- Schichtbereitschaft

• Sicherstellen der Produktion über die gesamte Schicht


• Durchführen von Qualitätskontrollen


• Bedienen und Überwachen der Produktionsanlage


• Bestückung von Maschinen


• Prüfung von Bauteilen


• Reinigungdes Arbeitsplatzes

• Übertarifliche Bezahlung


• Tarifentgeltentwicklung mit Branchenzuschlägen


• Einen unbefristeten Vertrag und leistungsgerechte Bezahlung


• Überstundenausgleich und überdurchschnittliche Sozialleistungen


• Urlaubs- und Weihnachtsgeld