Arbeitsbeschreibung - Mechaniker (m/w/d)








Hätte - Könnte - Würde war gestern!
 
MACHEN! ist angesagt!

Du suchst eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung – mit der Chance auf Übernahme?
Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden suchen wir dich als Mechaniker (m/w/d) in Vollzeit.

Das sind deine Aufgaben:

  • Service, Wartung und Reparatur von elektrischen und hydraulischen Flugzeugschleppern
  • Analyse und Behebung technischer Störungen vor Ort oder per Ferndiagnose über Realtime Monitoring und Videocall
  • Lesen Verstehen und Umsetzen von Hydraulikplänen und elektrischen Schaltplänen
  • Metallbearbeitung und mechanische Anpassungen wie Schweißen, Bohren und Montieren
  • Ermittlung benötigter Ersatzteile und Einleitung des Bestellprozesses
  • Zusammenarbeit mit Produktion und Entwicklung
  • Gelegentliche weltweite Serviceeinsätze bei Kunden

Du findest dich in diesen Aufgaben wieder?

Dann bewirb dich noch heute – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Folgende Punkte solltest du im Gepäck haben:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker, Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker, Gabelstaplertechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Umfassende Fachkenntnisse in Hydrauliksystemen und deren analytischer Fehlerdiagnose
  • Sicherer Umgang mit Hydraulik- und Elektroschaltplänen sowie deren praxisgerechte Umsetzung
  • Gutes technisches Verständnis im Bereich Maschinenbau / Fahrzeugtechnik
  • Sicherer Umgang mit Diagnosetools und Messinstrumenten
  • Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft für gelegentliche internationale Einsätze
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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Wir bieten dir:

  • Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
  • Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
  • persönliche und kompetente Ansprechpartner
  • Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
  • Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

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