Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement

Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können!

Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt.

Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement.

• 
  Planung und Durchführung von Messaufgaben
  


• 
  Durchführung von Systemprüfungen nach Normvorgaben
  


• 
  Normgerechte Probenvorbereitung und Prüfungsdurchführung an speziellen Messgeräten
  


• 
  Eigenverantwortliche Fertigungsüberwachung
  


• 
  Überwachung der Umsetzung von Vorbeuge-, Korrektur- und Abstellmaßnahmen in der Fertigung
  


• 
  Erstellung und Bearbeitung von Erstmusterprüfberichten
  


• 
  Statistische Auswertung qualitätsbezogener Daten
  


• 
  Planung, Überwachung und Dokumentation von Musteraufträgen (Nullserie)
  


• 
  Erstellung und Änderung von QM-Dokumenten
  


• 
  Reklamationsbearbeitung
  

• 
  Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf, idealerweise mit Weiterqualifizierung im Bereich Qualitätsmanagement
  


• 
  Kenntnisse der DIN EN ISO 9001
  


• 
  Umgang mit Messmitteln und Lesen von technischen Zeichnungen
  


• 
  Erfahrung im Umgang mit 3D-Messmaschinen und gängigen Qualitätswerkzeugen (8D-Report, EMPB, 5-Why, Ishikawa, FMEA) wünschenswert
  


• 
  Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  


• 
  idealerweise SAP-Kenntnisse
  


• 
  Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- / Spätschicht)
  


• 
  Analytische, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  


• 
  Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
  

• 
  Moderne und sichere Arbeitsplätze
  


• 
  Feste, unbefristete Anstellung
  


• 
  Faire Vergütung
  


• 
  Gesundheitsprämie
  


• 
  Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  


• 
  30 Tage Urlaub
  


• 
  Personalentwicklung
  


• 
  Sportevents
  


• 
  Sonderurlaub & Sonderzahlung bei besonderen Anlässen
  


• 
  Prämierung von Mitarbeiterideen
  


• 
  Jobrad
  


• 
  Betriebliche Altersvorsorge
  


• 
  Moderne Arbeitskleidung
  


• 
  Mitarbeiterrabatte
  


• 
  Betriebsarzt
  


• 
  Gesundheitsvorsorge
  


• 
  …und vieles mehr!
  

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