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Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement (m/w/d)

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Arbeitsbeschreibung - Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement (m/w/d)

Ihre interessanten Aufgaben

Schwer Fittings bietet interessante Aufgabenstellungen mit dem Werkstoff Edelstahl. Die speziellen Anforderungen unserer internationalen Kunden und deren Anwendungen in den unterschiedlichsten Bereichen der Industrie fordern optimale Lösungen von unserem Team. Sie steuern zentral unser Reklamationsmanagement und arbeiten daher eng mit unseren Fachabteilungen zusammen, um die optimale Abarbeitung von Kunden-/Lieferanten- und internen Reklamationen zu gewährleisten.

Mit Ihren Lösungsstrategien, fundierten Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen, sowie der stetigen Weiterentwicklung der Prozesse im Reklamationsmanagement tragen Sie maßgeblich zur Fehlervermeidung bei.

  • Erfassung und Bearbeitung von Kunden-/Lieferanten- und internen Reklamationen
  • Bearbeitung von 8D- und 6D-Reports und Koor­di­na­tion sämtlicher der in die­sem Rah­men an­fal­len­den Tätig­keiten
  • Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen sowie Erarbeitung von Lösungsstrategien in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Koordination und Nachverfolgung von Korrek­tur- und Vor­beu­gungs­maß­nah­men
  • Vorbereitung und Durchführung von internen Besprechungen mit den verschieden Fachabteilungen im In- und Ausland
  • Korrespondenz und Kommunikation mit unseren Lieferanten und Kunden
  • Weiterentwicklung des Reklamationsmanagements und der zugehörigen Prozesse
  • Aufbereitung und Erstel­lung von Rekla­ma­tions­da­ten, Kenn­zah­len und ent­spre­chen­den Be­richten
  • Unterstützung des Qualitäts- und Umweltmanagements bei der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung der Managementsysteme (KAIZEN)
Ihre idealen Voraussetzungen
  • Abgeschlossene tech­ni­sche Aus­bil­dung mit an­schlie­ßen­der ers­ter Be­rufs­er­fahrung vorzugsweise in der Reklamationsbearbeitung
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Qualitätsverständnis
  • Sehr gute Deutsch- und gute Eng­lisch­kennt­nisse in Wort und Schrift
  • Sie denken unterneh­me­risch und fach­über­grei­fend, arbei­ten eigen­stän­dig, ana­ly­tisch und ziel­ori­en­tiert
  • Reisebereitschaft international
Ihre Benefits
  • Flexibles Arbeitszeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Mobiles Arbeiten - bis zu zwei Tage pro Woche von zu Hause 
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zusatzbeitrag für die betriebliche Altersvorsorge (nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit)
  • Moderne Arbeitsplätze 
  • Professionelles Onboarding für Ihren gelungenen Start
  • Gelebte Werte und „Focus on you“ als Teil unserer Firmenphilosophie
  • Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen - Geburtstag, Hochzeit, Geburt Ihres Kindes, Renteneintritt usw.
  • Jährliche Abteilungsausflüge und Firmenfeiern (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
  • Weitere Vorzüge eines renommierten, global agierenden Familienunternehmens
Über uns
Als internationales Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen verstehen wir es, unseren Mitarbeitern Freiräume zu geben, ihnen Verantwortung zu übertragen, sie zu fördern und zu fordern.

Gemeinsam bewegen wir einiges. Sie arbeiten in einem Team, in dem Sie in der Einarbeitungsphase durch "learning on the job" unsere Arbeitswelt und Ihre Aufgaben bestens kennenlernen.


Moderne, offene Büroräume, top Produktions- und Lagertechnik einhergehend mit familiärer Unternehmenskultur schaffen tolle Arbeitsbedingungen.


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