Mitarbeiter*in Validierungsplanung (m/w/d)

Unser Kunde, ein renommierter Player im Automotive-Bereich sucht eine/einen Mitarbeiter*in für die Validierungsplanung (m/w/d) in Vollzeit in Wolfsburg.

Unser Kunde entwickelt und fertigt Fahrzeugsitze und Sitzstruktur-Komponenten an diversen Standorten weltweit.

Die Kernkompetenz unseres Kunden liegt in der Verbindung von Mechanik, Elektrik, Elektronik und Sensorik. Jeder zweite Neuwagen weltweit ist mit mindestens einem seiner Produkte ausgestattet.

• du bist verantwortlich für die Steuerung und Sicherstellung der Versuchsdurchführung sowie für die Festlegung, Einsteuerung und Abnahme der Prototypen vor Start der Erprobung


• du planst und führst interne und externe Versuchsrunden


• Projektspezifische Fach-, Termin- und Budgetverantwortung gehört auch dazu


• Sicherstellung der termin- und anforderungsgerechten Dokumentation der Versuchsergebnisse inkl. Vorstellung der Versuchsergebnisse vor dem Kunden


• Steuerung von Analysen


• verantwortlich für die Einlagerung oder Verschrottung der versuchsseitigen Prototypenteile

• du hast ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur im Bereich Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation


• du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Sitztechnik des Automotive-Sektors


• du hast erste Kenntnisse im Versuchsbereich, ProPDM und SAP


• sowie umfassende MS Office Kenntnisse

Disclaimer

Wir legen großen Wert auf ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld. Wir glauben, dass dies der Schlüssel zu zufriedenen Mitarbeitern ist. Wir sind bestrebt, eine offene, freundliche, sichere und einladende Umgebung für jeden Mitarbeiter zu schaffen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Bewerbern mit unterschiedlichem Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, Rasse, ethnischer Herkunft, Alter und religiöser Überzeugung.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Agenturen. Bitte leiten Sie keine Bewerbungen an den Alias unserer Stelle, an etwaige-Mitarbeiter oder an eine andere Stelle der Organisation weiter. Unser Kunde ist nicht für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen verantwortlich.