Netzwerkunternehmer (x) Energieprojekte

Wir suchen Menschen, die Projekte besitzen.

Menschen, die Millionenbudgets nicht verwalten, sondern verantworten. Die Entscheidungen treffen, statt auf Entscheidungen zu warten. Die Ergebnisse liefern, während andere noch Meetings planen.

Unsere Projekte sind keine PowerPoint-Folien.

Sie entstehen auf der Baustelle, im Maschinenraum der Energiewende und in der Verantwortung für Investitionen, Zeitpläne, Teams und Ergebnisse.

• Du übernimmst die vollständige Verantwortung für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturprojekte mit Investitionsvolumen im Millionenbereich.
• Du führst dein Projekt, als würde dein Name darauf stehen – von der Planung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.
• Du steuerst Budgets, Termine, Qualität, Risiken und Ressourcen mit einem klaren Ziel: das Projekt erfolgreich ins Ziel zu bringen.
• Du triffst Entscheidungen, setzt Prioritäten und sorgst dafür, dass aus Plänen Realität wird.
• Du koordinierst interdisziplinäre Teams aus Planung, Einkauf, Bauleitung, Backoffice und technischen Spezialisten.
• Du erkennst Risiken frühzeitig und entwickelst pragmatische Lösungen, bevor Probleme entstehen.
• Du bist regelmäßig auf der Baustelle und stellst sicher, dass Planung und Umsetzung nahtlos ineinandergreifen.
• Du sorgst dafür, dass Kunden, Partner und Projektbeteiligte Greenflash als verlässlichen und leistungsstarken Partner erleben.

• Du hast
  bereits bewiesen, dass du große Vorhaben steuern kannst. 

• Du kommst aus dem Bauwesen, der Energiebranche, dem Anlagenbau, der
  Infrastruktur oder einem vergleichbaren Umfeld. 

• Wichtiger
  als dein Lebenslauf ist jedoch deine Denkweise. Du
  übernimmst Verantwortung, bevor sie dir jemand gibt. Du denkst unternehmerisch.

• Du
  erkennst Probleme, bevor sie eskalieren. 

• Du
  denkst wirtschaftlich, handelst pragmatisch und verlierst auch unter Drucknicht
  den Fokus auf das Ergebnis.

Wir suchen Projekt-Eigentümer.

Menschen, die Gestaltungsspielraum nicht als Benefit sehen, sondern als Voraussetzung. Menschen, die Verantwortung nicht delegieren, sondern übernehmen. Menschen, die Lust haben, die Energieinfrastruktur von morgen zu bauen und dabei die Freiheit eines Unternehmers mit der Sicherheit eines starken Teams zu verbinden.

Wenn dich Ownership motiviert, dann sollten wir sprechen.