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New Job Opening: Servicetechniker (m/w/d) Schwerpunkt Sicherheits- und Brandmeldetechnik in Mainz, H

Arbeitsbeschreibung - New Job Opening: Servicetechniker (m/w/d) Schwerpunkt Sicherheits- und Brandmeldetechnik in Mainz, H


Job Description


Servicetechniker (m/w/d) – Sicherheitstechnik & Brandmeldetechnik


Arbeitsort: Deutschland
Beschäftigungsform: Vollzeit, unbefristet


 


Über das Unternehmen


Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik mit langjähriger Erfahrung in der Installation, Wartung und Instandhaltung von Brandmeldesystemen, Einbruchmeldeanlagen und Sprachalarmierungssystemen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Qualität, Innovation und die fachgerechte Betreuung seiner Kunden.


 


Ihre Aufgaben




  • Installation, Inbetriebnahme und Erweiterung von sicherheitstechnischen Anlagen, insbesondere Brandmelde‑, Einbruchmelde- und Sprachalarmierungssystemen




  • Fehlersuche, Wartung und Instandsetzung bestehender Anlagen




  • Durchführung von Mess‑ und Prüftätigkeiten sowie sachgerechte Dokumentation




  • Unterstützung bei Abnahmen und technische Beratung vor Ort beim Kunden




  • Sicherstellung eines reibungslosen und termingerechten Serviceablaufs




 


Ihr Profil




  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Informationselektronikerin, Elektrotechnikerin oder vergleichbare Qualifikation)




  • Erfahrung im Service oder in der Installation von Sicherheitstechnik und Brandmeldesystemen




  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise




  • Führerschein Klasse B




  • Sicherer Umgang mit PC und mobilen Endgeräten




  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift




 


Das wird Ihnen geboten




  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit




  • 38‑Stunden‑Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung




  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage




  • Leistungsgerechte Vergütung inklusive Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld




  • Betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen




  • Angebote zur Gesundheitsförderung, Dienstradleasing und Mitarbeiterrabatte




  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven




 


Hat dies Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.


Ihr Ansprechpartner:


Thomas Sieber


Talent Partner


[email protected]


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