Personaldisponent (m/w/d)

• Anzeigenschaltung auf verschiedenen Stellenportalen
• Führen von Bewerbungsgesprächen
• Betreuung des bestehenden Mitarbeiter- und Kundenstamms
• Erstellen und Verwalten von arbeitsvertraglichen Unterlagen
• Akquirieren von Neukunden sowie Betreuung der Bestandskunden

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder einem anderen kaufmännischen Gebiet
• Berufserfahrung, z. B. als Personalsachbearbeiter (m/w/d), Recruiter (m/w/d), Personaldisponent (m/w/d) oder vergleichbar
• Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung (Personalvermittlung und/oder Zeitarbeit)

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit 
• Gehalt: 3.000 - 3.500 €/Monat, je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
• Eine umfangreiche Einarbeitung (strukturierter Onboarding-Prozess)
• Arbeitszeiten: Montag bis Freitag 
• 30 Tage Urlaub

Weitere Benefits:

• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Krankenzusatzversicherung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine zukunftsorientierte und expandierende Unternehmensgruppe
• Firmen- und Teambuildingevents
• Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen

...und alles, was zu einem guten Arbeitsplatz gehört!