Personalreferent (m/w/d)

Unternehmen : Renafan

Arbeitsbeschreibung - Personalreferent (m/w/d)

RENAFAN ist ein Pflegedienstleister, der seit mittlerweile mehr als 30 Jahren für hervorragende und individuelle Pflege steht.

Wir suchen ab sofort für unsere Hauptverwaltung in Berlin-Tegel (U-Bhf. Borsigwerke) Ihre Unterstützung als

Personalreferent (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden).

Für diese Position ist Reisebereitschaft zwingend erforderlich, da Sie auch die operativen Einheiten an unseren bundesweiten Standorten unterstützen werden.

einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden und mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. „großer Preis des Mittelstandes“)
flexible Arbeitszeiten
ein professionelles engagiertes Team, das Sie intensiv bei der Einarbeitung unterstützt
persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet, da Sie u.a. auch unsere bundesweiten Pflegeeinrichtungen kennenlernen und vor Ort unterstützen
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
betriebliche Gesundheitsmaßnahmen (z.B. Massagen im Haus)

Betreuung und Beratung der deutschlandweit eingesetzten Führungskräfte (z.B. Hausleitungen) in allen personalrelevanten Fragestellungen (regelmäßig auch vor Ort)
die selbstständige Erledigung operativer Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Koordination der administrativen Aufgaben
Mitwirkung bei der Ausrichtung des Personalmanagements
Steuerung und Unterstützung der operativen Leitungen bei der Umsetzung des Arbeitsvertrags u. ä.
Gestaltung von Rahmenbedingungen (Lohn, u.ä.) und Kontrolle der Arbeitsergebnisse (Arbeitsverträge, Umfang, etc.)
Ermittlung, Auswertung und ggf. Maßnahmeneinleitung bzgl. personalrelevanter Kenngrößen (Krankheitsquote, Fluktuation u. ä.)

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement etc.)
fundierte Kenntnisse im Personalmanagement
Erfahrungen in operativer Personalarbeit, bevorzugt in einem Unternehmen der Gesundheits- oder Sozialwirtschaft
Freude an Gestaltung im Hinblick auf die Ausrichtung des Personalmanagements
eine Hands-On-Mentalität mit lösungsorientierter, strukturierter Arbeitsweise
fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau)
sehr gute MS Office-Kenntnisse
eine hohe soziale Kompetenz und Übernahme von Verantwortung
Reisebereitschaft (zwingend notwendig)

Unter der Telefonnummer: 030/ 438 190 350 beantwortet unser Recruiting-Team Ihre Fragen gerne.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: [email protected]

RENAFAN GmbH – Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin

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