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Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Erfahrung Teilzeit

icon building Unternehmen : Mr. Zeitarbeit
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Erfahrung Teilzeit




Die Mr. Zeitarbeit GmbH sucht im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Mitarbeiter (m/w/d) für einen unserer renommierten Kunden. Werden auch Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!





Ihre Aufgaben:



  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen

  • Pflege und Verwaltung der Personalakten

  • Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Betreuung der Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragen

  • Melde- und Bescheinigungswesen

  • Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen

  • Unterstützung im Bewerbermanagement





Ihr Profil:



  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personalfachkauffrau/-mann, Industriekauffrau/-mann o. Ä.)

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung

  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

  • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein

  • eigener PKW





Über uns:


Als junges Unternehmen mit über 15 Jahren Branchenerfahrung verbinden wir Dynamik mit Fachkenntnis – und setzen dabei auf Menschen.
Bei uns geht es nicht darum, Bewerber einfach nur zu vermitteln, sondern passende Chancen zu schaffen: fair, zuverlässig und auf Augenhöhe.

Ob Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft – wir begleiten Sie vom ersten Gespräch bis zum Einsatz und darüber hinaus. Wir sorgen dafür, dass Sie nicht nur einen Job finden, sondern eine Aufgabe, die zu Ihnen passt.

Unsere Stärke: Wir hören zu, beraten ehrlich und sind da, wenn es darauf ankommt.
Die Mr. Zeitarbeit GmbH steht für Perspektive, Sicherheit und echte Zusammenarbeit.




Ihre Vorteile bei uns:



  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – sichere Anstellung von Beginn an

  • Übertarifliche Vergütung – faire Bezahlung nach GVP mit zusätzlichen Möglichkeiten

  • Urlaub – bis zu 30 Tage je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit

  • Sonderzahlungen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag

  • Sicherheit – pünktliche Lohnzahlung und transparente Beratung

  • Perspektive – langfristige Einsätze mit Option auf Übernahme beim Kunden

  • Prämienmodell – attraktive Empfehlungsprämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

  • Digitale Unterstützung – moderne Work-App für schnelle Kommunikation

  • Zusatzbonus – je nach Kunde z. B. Fahrtkostenzuschuss




 


 


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Mr. Zeitarbeit

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