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Präsenzkraft (w/m/d) für unsere Demenz Wohngruppe (20h/Woche)

Arbeitsbeschreibung - Präsenzkraft (w/m/d) für unsere Demenz Wohngruppe (20h/Woche)


Präsenzkraft (w/m/d) für unsere Demenz Wohngruppe (20h/Woche)




Hier werden Sie demnächst arbeiten





Ihre Aufgaben


  • Mittelpunkt Ihrer spannenden Aufgabe bildet die Begleitung des täglichen Zusammenlebens von – auch - Menschen mit Demenz Menschen in einer Wohngemeinschaft sowie die aktive Förderung des gemeinschaftlichen Zusammenlebens.
  • Das Training von Alltagskompetenzen und tagesstrukturierenden Maßnahmen wie z.B. Unterhaltungen anregen und führen, Lesen / Vorlesen, Spaziergänge, Zuhören, Einkaufen  gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Ermöglichen von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten durch z.B. Vor- / Zu- und Nachbereitung von Mahlzeiten oder das gemeinsame Kuchenbacken.
  • Bringen Sie auch gern Ihre Kreativität und Ihr Können beim Organisieren von Feiern oder dem Mitgestalten der Gemeinschaftsräume ein.
  • Mit Ihrem Einfühlungsvermögen nehmen Sie Stimmungen, Beratungsprozesse oder Konflikte schnell wahr und erarbeiten Lösungsansätze.
  • Auch das Pflegen von Ritualen gehört zu Ihrer täglichen Arbeit dazu und gibt Ihnen und den Mieter*innen Sicherheit.
  • Ihre Tätigkeiten sind weiterhin geprägt von starker Zusammenarbeit und dem intensiven Angehörigenkontakt.
  • Somit übernehmen Sie im Arbeitsalltag sowohl organisatorische als auch verwaltende und betreuende Aufgaben und haben mit Sicherheit viel Abwechslung in unseren WG´s.



Das bringen Sie mit


  • Eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und Interesse an ihrer Biographie
  • Ihre Erfahrung und Ihre Affinität zur Arbeit mit Menschen mit Demenz wird Ihnen und den Mieter*innen im Alltag die notwendige Sicherheit geben.
  • Eine Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b würde Ihre Arbeit unterstützen, ist aber nicht zwingend Voraussetzung
  • Lust, Ihre Kreativität und Ihr Gespür für Menschen mit Demenz
  • freundliches und sicheres Auftreten auch in Stresssituationen
  • Und bei all dem, ist die Zufriedenheit unserer Mieter*innen stets handlungsleitend für Sie.



Unser Angebot an Sie



 

  • Freuen Sie sich auf ein vielseitiges wie anspruchsvolles Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten und viel Platz für neue Ideen und das Ausleben Ihrer Kreativität.
  • Mindestens 3-4 Tage frei bei einer täglichen Arbeitszeit von 6h, die auf die Tage Montag bis Sonntag verteilt ist
  • Arbeiten im Frühdienst (7.45 Uhr – 15:30 Uhr) und im Spätdienst (15.30 Uhr – 21.30 Uhr)
  • Eine tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge, Sonderzahlungen und Zahlung eines Kinderzuschlags (gem. AVR DWM-V)
  • Eine AG-seitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Fünft-größten Arbeitgeber in Schwerin.





Ihr Ansprechpartner


Herr Bastian Bagemühl


E-Mail: [email protected]

Telefon: +49 (0)385 555 700 12 | Mobil: +49 (0)160 9311 0922





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