Für eine renommierte, hochmoderne radiologische Betriebsstätte im Großraum Dortmund / Östliches Ruhrgebiet suchen wir im Kundenauftrag ab dem 01.01.2027 oder früher eine unternehmerisch denkende und organisatorisch versierte Persönlichkeit als Praxismanagerin / Praxismanager in Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden. Die Großpraxis überzeugt durch eine starke Aufstellung mit einem vielköpfigen Team aus Ärztinnen, Ärzten sowie medizinischem Fachpersonal. Durch flache Hierarchien mit direkter Zuordnung zur Gesellschafterebene bietet die Position ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiraum und strategischer Einflussnahme. 

Das erwartet Sie in dieser Position: 

• Organisation & Steuerung: Sie übernehmen die operative und strategische Gesamtorganisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung aller Praxisabläufe. 
• Führung & Personal: Sie führen und motivieren ein Team von rund 15 Mitarbeitenden direkt und stellen eine strukturierte Personaleinsatzplanung sicher. 
• Finanzen & Controlling: Sie verantworten das operative Controlling, führen Investitionsrechnungen durch und bereiten fundierte Entscheidungsvorlagen für die Gesellschafterversammlung vor. 
• Abrechnungswesen, Recht & Qualität: Sie überblicken Abrechnungsprozesse nach EBM und GOÄ, übernehmen die erste rechtliche Einordnung praxisrelevanter Sachverhalte und stellen ein hohes Qualitätsmanagement sicher. 
• Zukunft & Digitalisierung: Sie treiben die Digitalisierung der Praxisstrukturen voran und entwickeln moderne Arbeitsabläufe kontinuierlich weiter. 

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Qualifikation als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA) mit entsprechender Praxismanagement-Zusatzqualifikation, als Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen oder als Gesundheitsökonomin / Gesundheitsökonom. 
• Mehrjährige fundierte Erfahrung in der organisatorischen und kaufmännischen Leitung einer medizinischen Einrichtung oder Großpraxis. 
• Sichere Kenntnisse in der vertrags- und privatärztlichen Abrechnung (EBM / GOÄ), im Controlling sowie im praxisspezifischen Rechts- und Reglementarium. 
• Durchsetzungsstärke, empathische Führungskompetenz, hohe soziale Kompetenz und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. 

Das Angebot des Arbeitgebers:

• Attraktives Vergütungspaket: Eine der Verantwortung entsprechend attraktive, übertarifliche Vergütung. 
• Planbarkeit & Erholung: Geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr. Teilzeittätigkeit ab 30 Stunden möglich. 
• Gestaltungsraum & Entfaltung: Direkter Draht zur Gesellschafterebene ohne lange Dienstwege sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung bei der Weiterentwicklung der Praxisstrukturen. 
• Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Festanstellung für eine langfristige Zusammenarbeit in einem krisensicheren und zukunftsorientierten Umfeld. 

Hinweis zur Vertraulichkeit: 

Als beauftragte Personalvermittlung behandeln wir Ihre Kontaktaufnahme und Bewerbung streng vertraulich. Details zum genauen Standort und dem Arbeitgeber erhalten Sie selbstverständlich im persönlichen Gespräch.