Project Manager Digital (d/f/m) bei Jung Von Matt in Berlin

Arbeitsbeschreibung - Project Manager Digital (d/f/m)

Position

Jung von Matt SPREE sucht eine*n Project Manager Digital (d/f/m).

Als Project Manager Digital (d/f/m) hast du bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Beratung oder Projektmanagement gesammelt - idealerweise in der Umsetzung digitaler Projekte in einer Agentur. Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst proaktiv und überzeugst durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke. Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.

Deine Aufgaben:

Schnittstelle zwischen Kunde, Kreation, Services, Partnern und weiteren Agenturen
Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Meetings, Briefings und Präsentationen
Planung, Steuerung und Controlling von Projekten inkl. Ressourcen-, Budget- und Kostenmanagement
Erstellung von Briefings, Status- und Beschlussberichten sowie Sicherstellung ordentlicher Dokumentation
Verantwortung für Kunden- und Lieferantensteuerung sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen

Was du mitbringst:

Fundierte Erfahrung in Agentur- und Produktionsworkflows aller relevanten Medien (on- und offline)
Verständnis für das Zusammenspiel von Beratung, Kreation und Services
Breites Umsetzungs-Know-how in allen Kommunikationsdisziplinen
Ausgeprägtes Kunden- und Markenverständnis, ergänzt durch Grundkenntnisse in Marktforschung und Wettbewerbsrecht
Sicher im Umgang mit Kundenverträgen und Abrechnungsparametern
Kreativverständnis sowie erste Erfahrung in Präsentationen
Erfahrungen in 360-Grad-Kampagnen
Erfahrungen im Bereich Social Media
Min. C2 Kenntnisse in Deutsch und fließend in Englisch

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Warum wir?

We are diverse, international, integrated and interdisciplinary. We create tangible momentum for German and international brands with ideas that have the power to turn people’s heads - and even what’s in their heads - culturally relevant, data-driven and outstandingly creative.

Über uns

Wir suchen Talente, die mitgestalten. Mit Perspektiven, die Neues bringen und den Status quo hinterfragen.

Darum: Bewirb dich – egal welches Geschlecht, welche Herkunft, Fähigkeit, welches Alter, welche sexuelle Orientierung oder welche Religion du hast. Wir ermutigen insbesondere Frauen, Schwarze und nicht-weiße Menschen, Menschen mit Behinderungen oder chronischen Krankheiten, neurodivergente und autistische Menschen, queere Menschen, Ältere, Jüngere, Jüdinnen:Juden, Muslim:innen, Alevit:innen und Angehörige anderer Religionen, sich zu bewerben. Du bist willkommen hier.

Unsere Räume sind nicht vollständig barrierefrei. Aber wo es hakt, schaffen wir gemeinsam eine Lösung.

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Project Manager Digital (d/f/m)

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