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Qualitätsmanager (m/w/d)

icon building Unternehmen : Harz Ag
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Qualitätsmanager (m/w/d)


Zur strategischen Weiterentwicklung unseres trägerweiten Qualitätsmanagements suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Gesundheits- und Pflegewesen. Die Position ist direkt der Geschäftsführung zugeordnet und verbindet Qualitätsentwicklung, Prozessmanagement und Beratung auf Unternehmensebene.

Strategische Qualitätssteuerung

  • Weiterentwicklung des trägerweiten QM-Systems
  • Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungen und Prüfungen
  • Erstellung von Qualitätsberichten und Auswertungen
  • Entwicklung und Monitoring von Qualitätszielen und KPIs

Prozess- und Schnittstellenmanagement

  • Analyse und Optimierung zentraler Prozesse
  • Einführung und Weiterentwicklung von Standards
  • Koordination bereichsübergreifender Qualitätsmaßnahmen
  • Steuerung von Eskalations- und Verbesserungsprozessen

Qualitäts- und Risikomanagement

  • Weiterentwicklung von Risiko- und Qualitätssicherungsprozessen
  • Begleitung externer Prüfungen (z. B. MD, Heimaufsicht)
  • Unterstützung bei komplexen Qualitäts- und Krisenfällen

Beratung, Schulung & Qualitätskultur

  • Fachliche Begleitung der Qualitätsbeauftragten
  • Mitwirkung an Schulungs- und Weiterbildungskonzepten
  • Förderung einer offenen Qualitäts- und Lernkultur
  • Moderation von QM-Gremien und Workshops
  • Studium oder Ausbildung im Gesundheits-, Sozial- oder Pflegebereich
  • Zusatzqualifikation oder Erfahrung im Qualitätsmanagement
  • Kenntnisse relevanter Qualitätsstandards und gesetzlicher Vorgaben
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit Sonderzahlungen und regelmäßigen Gehaltssteigerungen
  • Urlaub: 30 Urlaubstage sowie exklusive „GVS-Feiertage“ (freie Tage an Weihnachten und Silvester)
  • Teamspirit inklusive: Ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld in starken Teams
  • Sicher in die Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing über „Deutsche Dienstrad“
  • Gesund und fit: Gesundheitsangebote wie Sport- und Entspannungskurse direkt vor Ort
  • Förderung der Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch finanzielle Zuschüsse
  • Mobilitätszuschüsse: Unterstützung für öffentliche Verkehrsmittel oder Tankkosten
  • Corporate Benefits: Zugang zu exklusiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern


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