Arbeitsbeschreibung - Referent:in Business Development & Analytics
Deine Aufgaben
Aktive Mitarbeit in strategischen und operativen Projekten im Schadenbereich - von der Konzeption bis zur Umsetzung (z.B. Projektsteuerung, Projektmanagement, Koordination von Stakeholder:innen)
Unterstützung und Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Schadenbereichs der HDI Versicherung im Sinne von Business Development
Bearbeitung von ad-hoc Fragestellungen, Analysen und Auswertungen zur Entscheidungsunterstützung von Führungskräften
Aktives Mitgestalten der KI-Transformation im SHUK-Schadenbereich (z. B. Identifikation von Use Cases, Projekte, Begleitung Change)
Markt- und Trendbeobachtung (z. B. Schaden, Digitialisierung, KI, InsurTechs) und Ableitung relevanter Impulse für den Fachbereich
Mitarbeit an strategischen Fragestellungen im Schadenbereich und Erarbeitung von Vorstands- und Managementunterlagen
Enge zusammenarbeit an der Schnittstelle zu verschiedenen Bereichen wie IT, Fachbereiche, Controlling und externen Partner:innen
Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Versicherungswesen oder vergleichbar)
Relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder einer vergleichbaren strategischen Rolle (z. B. Business Development, Projektleiter:in, Strategie Abteilung) - idealerweise im Versicherungs- oder Schadenumfeld
Ausgeprägte methodische Kompetenz, insbesondere sehr sichere PowerPoint-Kenntnisse (z. B. strukturierte Storylines, Executive-Slides, überzeugende Visualisierungen), Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Analyse- und Projektmethoden (z. B. Hypothesen-getriebenes Arbeiten, Erarbeitung von Business Cases usw.)
Interesse an strategischen Fragestellungen, Digitalisierung und insbesondere KI-basierten Lösungen
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Freude an Zahlen, Daten und strukturiertem Denken
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren
Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Umsetzungsstärke
Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible working hours
Flexitime arrangements and flexible working time models allow for a perfect work-life balance – however it suits you.
Health management
Stay healthy with us: thanks to preventive measures, a wide variety of sports and various partnerships.
Mobile working
Whether from home or on the road – our remote working model (up to 60 % mobile) offers you more freedom and independence.
Further training
We satisfy your thirst for knowledge – for example with further training, subject-specific seminars or work and study programmes.
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