Chemiker REACH- & SCIP-Datenmanagement (all gender)

Wir sind die Gestalter von heute für die Welt von morgen.

Als einer der weltweit führenden Entwicklungsdienstleister setzen wir uns bei ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten.

Mehr als 50.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten schon heute an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Automobil, Maschinenbau, Anlagenbau, Halbleiter, Bahntechnik, Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien und Medizintechnik.

DU…

• unterstützt unseren Kunden aus der Luft- & Raumfahrt bei der Durchführung des REACH Prozesses, gemäß Art. 33 der REACH Verordnung eine Stoffdeklaration abzugeben
• übernimmst die Datenpflege- und analyse sowie die Automatisierung von Datenprozessen inklusive Toolentwicklung und -optimierung in SAP EHSM
• arbeitest eng mit Projektmanagern und Stakeholdern auch länderübergreifend zur Implementierung von Lösungen zusammen
• dokumentierst die Schritte gemäß SCIP-Projektvorgaben
• präsentierst Daten und übernimmst das Review der Daten

DU…

• hast ein abgeschlossenes Studium in Chemie oder eines vergleichbaren Studienganges bzw. Ausbildung
• hast Berufserfahrung mit der Erstellung von Art. 33 Deklarationen im Rahmen der europäischen Chemikalienverordnung REACH (EG 1907/2006), besonders im Umgang mit REACH-relevanten Daten (z. B. SVHC-Listen, SDS-Daten, chemische Zusammensetzungen) 
• bringst nachgewiesene Erfahrung in SCIP-Benachrichtigungen (gemäß WFD/SCIP-Prozess) mit
• hast Erfahrung im Umgang mit Tools wie SAP EHSM, sowie ein solides Verständnis von agilen Praktiken und Backlog-Management,
• bist praktisch veranlagt, kommunikativ und sicher im Umgang mit komplexen regulatorischen Themen;
• arbeitest gerne mit interdisziplinären Teams und hast hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Noch offene Fragen?

Dann melde dich bei mir: Liesa (Tel.: +49 89 255552266)

Oder bewerbe dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular.

• Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
• Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
• Fit and relaxed – mit EGYM Wellpass
• Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing
• Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs

…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 28 Tage Urlaub, viele Events, unbefristeter Arbeitsvertrag und Corporate Benefits.