Konsultant ds. Rekrutacji IT (Senior) 100% zdalnie

Unternehmen : Recruitit Consulting

Auftragstyp : Vollzeit

Remote / Arbeiten von zu Hause aus

Arbeitsbeschreibung - Konsultant ds. Rekrutacji IT (Senior) 100% zdalnie

Konsultant ds. Rekrutacji IT (Senior) – 100% zdalnie

40 Stunden pro Woche

•

unbefristet

•

Frühester Beginn ab sofort

Rekrutuj ekspertów IT zdalnie...z odpowiedzialnością, swobodą działania i realnym wpływem

Chcesz jako Konsultant ds. Rekrutacji IT (Senior)...100% zdalnie przejąć odpowiedzialność i mieć realny wpływ na wyniki?

Aktywne pozyskiwanie nowych klientów: Budowanie relacji biznesowych z firmami IT oraz średnimi i dużymi przedsiębiorstwami w Polsce i Niemczech.
Rekrutacja specjalistów IT: Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji, od analizy wymagań klienta, przez sourcing, aż po rozmowy kwalifikacyjne i negocjacje umów.
Pracę w pełni zdalną: Możesz pracować z dowolnego miejsca w Polsce, korzystając z nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych.
Unikalne możliwości rozwoju: Jesteśmy w fazie ekspansji, co oznacza realny wpływ na strategię firmy i możliwość awansu.
Atrakcyjny system wynagrodzeń: Podstawa + prowizja uzależniona od wyników...Twoje sukcesy są odpowiednio wynagradzane.

Twoje zadania

Aktywne pozyskiwanie nowych klientów: Budowanie relacji biznesowych z firmami IT oraz średnimi i dużymi przedsiębiorstwami w Polsce i Niemczech.
Rekrutacja specjalistów IT: Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji, od analizy wymagań klienta, przez sourcing, aż po rozmowy kwalifikacyjne i negocjacje umów.
Budowanie marki na rynku polskim: Uczestnictwo w tworzeniu strategii rozwoju, dzielenie się wiedzą i doświadczeniem, aby wspólnie osiągać cele.
Analiza rynku i trendów: Monitorowanie branży IT, identyfikowanie nowych możliwości biznesowych oraz rozwój własnego networkingu.

Twój profil

Minimum 5 lat doświadczenia w rekrutacji IT lub sprzedaży usług rekrutacyjnych.
Udokumentowane sukcesy w pozyskiwaniu klientów oraz obsłudze procesów rekrutacyjnych na stanowiska IT.
Polski na poziomie języka ojczystego oraz bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego (poziom co najmniej B2/C1).
Doskonałe umiejętności interpersonalne i negocjacyjne.
Proaktywne podejście, wysoka samodzielność i zaangażowanie w realizację celów.

Nie spełniasz każdego wymagania?

Najważniejsze są odpowiednie doświadczenie, motywacja i potencjał rozwoju. Jeśli główne zadania pasują do Twojego profilu, porozmawiajmy.

Współpraca i kultura

Nasza kultura: Sukces, wyniki i wysoka wydajność W recruitIT Consulting wierzymy, że sukces pochodzi z zaangażowania, wyników i ciągłego dążenia do doskonałości. Naszym nadrzędnym celem jest dostarczanie naszym kandydatom i klientom najlepszych możliwych rezultatów, niezależnie od wyzwania. Żyjemy kulturą High Performance, w której: Wyniki mają znaczenie: Stawiamy na efektywność i realizację celów. Twoje osiągnięcia będą zawsze zauważane i nagradzane. Wartość pracy jest doceniana: Szanujemy indywidualne zaangażowanie i wkład każdego członka zespołu. Wierzymy, że każdy sukces jest wynikiem współpracy i determinacji. Anerka i rozwój idą w parze: Dążymy do stworzenia środowiska, które łączy wys

Co oferujemy

Pracę w pełni zdalną: Możesz pracować z dowolnego miejsca w Polsce, korzystając z nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych.
Unikalne możliwości rozwoju: Jesteśmy w fazie ekspansji, co oznacza realny wpływ na strategię firmy i możliwość awansu.
Atrakcyjny system wynagrodzeń: Podstawa + prowizja uzależniona od wyników...Twoje sukcesy są odpowiednio wynagradzane.
Kultura oparta na zaufaniu i wynikach: Stawiamy na wartość pracy, autonomię i wzajemny szacunek.
Możliwość współpracy z międzynarodowym zespołem i udziału w budowaniu firmy od podstaw na nowym rynku.

Jak wygląda proces

Przesyłasz nam swoje CV.
Krótko rozmawiamy o Twoim doświadczeniu, oczekiwaniach i stanowisku.
Jeśli oferta pasuje i wyrazisz zgodę, przedstawiamy Twój profil klientowi.
Towarzyszymy Ci w całym procesie aż do decyzji.

Poufność i partnerskie podejście

recruitIT specjalizuje się w rekrutacji ekspertów IT. Michael Kulinski pracuje w rekrutacji IT od 2010 roku, a jego zespoły z sukcesem obsadziły ponad 675 stanowisk. Twój profil przekazujemy klientowi wyłącznie po wcześniejszym uzgodnieniu i za Twoją zgodą.

Twój start

Przed podjęciem decyzji jasno omawiamy zadania, sposób współpracy oraz oczekiwania na pierwsze tygodnie. Dzięki temu dokładnie wiesz, jak będzie wyglądał Twój start.

Brzmi interesująco?

Prześlij CV...list motywacyjny nie jest potrzebny. Skontaktujemy się z Tobą szybko i omówimy wszystkie szczegóły.

Ihr Ansprechpartner

Herr Michael Kulinski

Kontakt

recruitIT Consulting
Tal 44
80331 München

+49 89 54197225
[email protected]

Original job Konsultant ds. Rekrutacji IT (Senior) 100% zdalnie posted on GrabJobs ©. To flag any issues with this job please use the Report Job button on GrabJobs.

Share Job

Get your Resume Reviewed for Free

Similar Konsultant ds. Rekrutacji IT Jobs in Germany

Get your Resume Reviewed for Free

E-Mail-Adresse

Warum melden Sie diesen Job?

I think it’s a discriminatory or offensive

I think it’s fraudulent or a scam

I think it’s trying to sell something unrelated to the job / it’s asking for money

I think it contains incorrect or broken information

Other

Alle Stellenanzeigen unterliegen den Allgemeinen Geschäftsbedingungen von GrabJobs. Wir erlauben Benutzern, Beiträge zu kennzeichnen, die möglicherweise gegen diese Bedingungen verstoßen. Stellenanzeigen können auch vom GrabJobs-Moderationsteam gekennzeichnet werden. Allerdings ist kein Moderationssystem perfekt und das Markieren eines Beitrags stellt nicht sicher, dass er entfernt wird.

Richten Sie Ihre Jobbenachrichtigung ein:

Frequenz

Durch die Aktivierung von Jobbenachrichtigungen stimme ich den Nutzungsbedingungen und der Datenschutzerklärung von GrabJobs zu. Ich kann die Jobbenachrichtigungen jederzeit abbestellen. Überspringen