Leiter (m/w/d) Rechnungswesen

• In Ihrer Führungsrolle berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung eines kleinen Finanzteams.
• Sie verantworten die ordnungsgemäße Buchführung nach HGB inkl. Monats-, Quartals- und Jahresabschlusserstellung und unterstützen dabei selbst aktiv.
• Sie wirken im operativen Bereich innerhalb der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung inkl. Mahnwesen und Zahlungsverkehr mit und erstellen Reportings bzw. Finanzberichte für interne und externe Zwecke.
• Sie sind in ständiger Abstimmung mit dem Konzern-Controlling, erstellen und überwachen Budgets und führen Finanzauswertungen sowie -prognosen durch.
• Bei stra­te­gischen Grund­satz­ent­schei­dungen beraten Sie intern mit Ana­lysen sowie Empfeh­lungen über alle Bereiche bzw. Fach­gebiete hinweg und arbeiten mit externen Stakeholdern (Steuer­be­rater, Wirt­schafts­prüfer, Banken und Behörden) zusammen.
• Sie sorgen für die Weiter­entwicklung der Rechnungswesen-Prozesse unter den Aspekten Wirksamkeit des internen Kontroll­systems, Compliance und Effizienz unter Einsatz von Digitalisierungs­­lösungen.
• Als Mitglied des Führungsteams schauen Sie „über den Tellerrand“ und setzen sich aktiv für die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens ein.

• Ob kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen - anschließend haben Sie in mittelständischen Unternehmen wertvolle, praxisnahe Erfahrungen gesammelt.
• Sie haben sich mit einer Zusatzqualifikation zum:r Bilanzbuchhalter:in weiterentwickelt und idealerweise bereits erfolgreich ein Team im Finanzbereich geführt; falls Sie noch keine direkte Führungserfahrung haben, besitzen Sie dennoch auf Basis Ihrer bisherigen Tätigkeit ein klares Bild davon, wie Sie Ihren Bereich organisatorisch strukturieren und aufstellen möchten.
• Fundierte und angewandte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und im deutschen Steuerrecht benötigen wir von Beginn an.
• Wir setzen auf Ihre hohe IT- und Prozess-Affinität, hervorragenden Excel-Kenntnisse sowie bestenfalls auf Kenntnisse der ERP-Software proAlpha.
• Sie glänzen mit Ihrem aus­geprägten analytischen Verständnis und Ihrer Fähigkeit, aus einer Viel­zahl von Daten entscheidungs­relevante Informationen zu filtern und Verbesserungs­potentiale zu erkennen.
• Sie mögen Herausforderungen, durch die Sie sich weiterentwickeln können, denken lösungsorientiert und behalten auch in hektischen, sich schnell verändernden Situationen den Überblick.

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AICHINGER GmbH
Frau Annika Pfeifer
Leiterin Human Resources 
Ostring 2, 90530 Wendelstein
Tel.: +49 (0) 9129 / 406 - 0

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