Senior HR Manager / Head of HR (m/w/d) bei Carvia Gmbh in München

Arbeitsbeschreibung - Senior HR Manager / Head of HR (m/w/d)

MOVE DIFFERENT

Wir sind ein Mobility Startup mit Hauptsitz in München und weiteren Standorten deutschlandweit. Jedes Jahr wachsen wir um 100%, indem wir mit unseren Mobilitätslösungen in Carsharing, Vermietung und Monatsabo unseren Kunden die digitale Anmietung von Fahrzeugen von einer Minute bis zu einem Monat ermöglichen. Und so das eigene Auto überflüssig machen. Für den Erhalt der Individualmobilität und gleichzeitig lebenswerte, saubere Städte.

DEINE MISSION

Du spielst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unseres Startups. Du unterstützt uns mit deiner Leidenschaft und Expertise beim Wachstum auf 100+ CarVia Teammitglieder. Als HR Generalist mit Ambition arbeitest du operativ mit deinem Team an den täglichen Chancen. Außerdem stellst du in strategischer Zusammenarbeit mit unseren Gründern sicher, dass unser HR-Bereich ein Wettbewerbsvorteil und kein Verwaltungsapparat ist.

FREU DICH AUF

Einstiegslevel und Entlohnung deinem Profil angemessen
Die Chance, unser HR-Department eigenverantwortlich aufzubauen
Attraktives Büro in Münchner 1A-Lage
Homeoffice möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Offenheit für Weiterbildung (Kurse, Tools, Netzwerk)
Hard- und Software nach Wunsch
Volle Unterstützung und Vertrauen unserer Gründer

DEINE AUFGABEN BEI UNS

Recruiting: IdentifizierePersonalbedarf und definiere Recruiting-Strategien von Stellenbeschreibung, über Interviews bis On- und Offboarding
HR-Strategie: Setze skalierbare Prozesse in Einklang mit unseren Wachstumszielen zusammen mit unseren Gründern um (Employee-NPS, Employer Branding, Lohnentwicklung, Department-KPIs)
Technologieentwicklung: Setze Software und KI ein für mehr Effizienz und eine bessere Employee Experience
Coaching und Beratung: Sei ein vertrauenswürdiger Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
HR-Kultur: Nutze unsere CarVia Werte als Basis für eine Arbeitskultur, die Leistung fördert und belohnt
Administration und Compliance: Unterstütze bei der Lohnbuchhaltung und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Weiterentwicklung: Informiere dich über Schulungsmöglichkeiten, HR-Trends oder Benefits

SO ÜBERZEUGST DU

Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Rolle, idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen
Kenntnisse in Recruiting, insb. Active Sourcing, sowie in der Durchführung von Bewerbungsgesprächen
Nachweisbare Erfolge in der Implementierung von HR-Strategien
Hohe Kommunikationsfähigkeit, Empathie, proaktive und selbstständige Arbeitsweise, Führungsqualität, Integrität, Motivation
Erfahrung im Aufbau von HR-Tools, idealerweise Personio
Leidenschaft für Startups und eine hohe Wachstumsgeschwindigkeit
Optional: Kenntnisse in der Gestaltung von Employer-Branding-Maßnahmen, Zertifizierungen im Bereich Personalmanagement, Erfahrung im Mobilitätssektor

HAST DU FRAGEN?

Dann melde dich bei unserem HR Team über: [email protected]

Über uns

Start-up im Wachstum – Wir sind ein junger und schnell wachsender Mobilitätsdienstleister mit Hauptsitz in München. In den Bereichen Carsharing, Tagesvermietung und Monatsabos ermöglichen wir unseren Kunden die Anmietung von Fahrzeugen von einer Minute bis zu einem Monat per Smartphone. Und das mit einer ganz besonderen Flotte.

Du willst die Zukunft der Mobilität gestalten?

Dann freue Dich auf unser Team. Wir sind innovativ und dynamisch, aber genauso präzise wie durchsetzungsstark. Werde Teil eines elitären Teams, in dem jedes Mitglied gefördert und gefordert wird. Uns zeichnet ein starker Zusammenhalt aus sowie die Möglichkeit, nicht nur schnell aufzusteigen, sondern ganz verrückte Ideen gemeinsam zu entwickeln. Denn als First-Mover müssen wir neue Ideen entdecken und verwirklichen. Du bist ehrgeizig und willst wirklich etwas verändern, dann melde Dich gerne bei uns. Wir freuen uns darauf!

Du hast noch keinen CarVia Share Account? Mit dem Code CarVia10 erhältst du jetzt bei deiner Neuregistrierung 10 Freiminuten als Startguthaben!

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